深蓝互动内推

目前大三下推荐走测试开发还是前端

请问大家京东年前面的推进度了吗？2.10号一面，2.12号二面，一直二面面试中，不知道过没过

求助！每次面试最后"你有什么问题吗"，我都只会说"没有了谢谢"，感觉错过了很多加分机会！求大佬们分享一些高质量反问问题清单！目前收集到的：这个岗位的团队目前最大的挑战是什么？如果有幸入职，我前三个月的重点工作是什么？团队的技术栈/工具链是怎样的？这个岗位的晋升路径是怎样的？您认为在这个岗位上做得优秀的人具备什么特质？还有没有更好的问题？救救社恐孩子！

刷到 AI 岗位的春招数据，整个人都焦虑到失眠。2026 年春招 AI 岗位量同比暴涨 12 倍，平均月薪直接冲到 60738 元，人才供需比 0.97，相当于岗位比人还多，而我所在的传统后端开发岗，入门岗位量跌了快 30%，几百人抢一个 HC。身边的同事和同学，一半在学大模型相关技术，一半已经投了 AI 岗的简历，连牛客上的面经，十篇有八篇都是 AI 算法、大模型开发。每天坐在工位上，看着自己写了好几年的 CRUD，满脑子都是：再不转 AI，是不是就要被淘汰了？可真的想转的时候，又陷入了无尽的内耗。看高薪的大模型算法岗，基本都要求硕士以上学历，还要扎实的数学功底和算法基础，我一个双非本科，只会写业务代码，连门槛都摸不到；看相对友好的 AI 应用开发岗，也要懂 RAG、智能体开发、LangChain，一堆新东西要学，一边要应付日常加班，一边挤时间啃新技术，学了半个月，还是连门都没入。更怕的是，等我费劲巴拉学完，风口又过去了，传统开发的手艺丢了，AI 岗也没挤进去，最后两头空。一边是肉眼可见的行业趋势，一边是高不可攀的转型门槛；一边是传统岗位越来越卷，一边是 AI 赛道看着香却吃不到。每天都在 “必须转 AI” 和 “我根本转不过去” 之间反复横跳，快被这种焦虑磨疯了。