尽早入职 or 放假再去？

上周五，晚上六点，参加了小米一面，整体时长1.5个小时，算是比较长的吧面试官看起来比较年轻，刚开始自己的心态也挺轻松，随着面试的进展，心情变的越加的不对劲，怎么问的每一道题都只知道一点，这是知道了自己的打法，专门来拆台来了 （让我自己认识到自己真不专业，基础太差）问题的答案，我都用一个链接的形式来呈现，相对简单的会做出解释px em rem vw vh 分别解释一下这几个单位www.jianshu.com/p/82f02af17…padding-top, 10%, 10rem，10vh， 10em 取值逻辑是什么这个里面有个坑 就是10% ,取的是父容器的宽度的10%em 也有个坑，不一定取的...

浮沉不改青云志，重踏燕城再启程。去年12月下旬，一下子堆了七八门期末考试，整个人忙得焦头烂额，根本没空考虑暑期实习的事。那段时间又赶上AI热潮，我对以后要走什么方向特别迷茫，特别焦虑，连要不要转Java技术栈都拿不定主意。放假在家、回学校之后，我索性狠下心突击学 Java，开始准备找暑期实习。第一个面试约的就是拼多多，之前网上认识的学姐帮我仔细改了简历，我也挺看好她所在的部门。虽然当时感觉自己还没准备好，但还是硬着头皮上了，结果面试被两道手撕题目问得一脸懵，直接翻车。不过这次失败也让我看清了自己的短板，后面及时调整了准备方向，踏踏实实补基础、练项目，最后顺利拿到了京东正式Offer其实按道理说，我也不算纯零基础，考研381分上岸南软，平时也会用Java刷力扣，408知识点也没完全忘干净，偶尔还会翻出来复盘，省了不少从头学的时间。但真正系统学Java技术栈以及ai相关领域之后，才发现整个体系又大又杂、又深又广，每天都能接触到一大堆新知识，只能一点点慢慢啃、慢慢积累。准备阶段（12月-2月）- 12月下旬+1月上旬：决定走Java后端+Agent开发双线路径（当时想法还是主要java，agent为能力提升方面，没想到今年agent岗位能如此大规模爆火）- 1月-2月：速通Redis、MySQL、JVM，魔改黑马点评项目，自己手搓- 2月底：制作初版简历AI Agent开发（2-3月）核心技术：LangChain/LangGraph、RAG、多Agent架构实践项目：航旅排障智能体（Supervisor-Planner-Executor架构 + RAG知识库 + 工具调用）-3月中：修改简历，加入agent项目，开始海投东子时间线3.30：投递3.31：完成综合测评4.17：一面4.20：二面4.28：三面→ 当天拿到oc以及offer希望还是能给到大家一些建议：1、从大方面来说的话，暑期的整体战线还是很长的，有句话说得好，运气也是实力的一部分，很可能你面的这家公司、这个岗位刚好就非常契合你的能力素质，那么就肯定会一顺百顺。如果运气不好，上来干几道手撕算法、那谁也没辙，所以说一次的挂并不能代表你不够好，只是说明你和这个公司不是很匹配2、 Agent时代要学会去拥抱新概念，有的团队就是期待能够发现问题、定义问题并解决问题的“全栈型”人才。拥抱前沿技术，利用AI工具提升个人生产力，但前提是必须打牢软件工程和后端的底子，在扎实的基础上再去做生产力升级。3、简历还是要有一些业务价值的体现，用数据说话：性能提升了多少、成本降低了多少、用户体验改善了多少。这样才不是泛泛而谈。并且要有一种能够在真实业务场景中快速模拟一种方案的能力，很多公司都比较看重这些4、八股的话还是要以理解为主，面试的时候我就喜欢一边手舞足蹈，一边比比划划的给面试官讲我的理解，这样子的话就算你记忆的不是很清楚， 但大致意思表达的对，面试官也会对你比较满意5、手撕的话就不用多说了（刷就好了）记录下这一路的颠沛流离）一些过了简历筛，进行面试的公司，能被这些公司选中也是我个人的荣幸，之后如果有机会，也非常希望可以继续把流程推进下去（为什么反而是中小厂简历都过不去，十分好奇）pdd 一面两道抽象手撕 挂腾子 wxg 方向不匹配 一面光速挂掉pcg 腾讯视频 一面过 二面可能理解不够深入 挂科大讯飞 聊的比较满意 一面还是挂了 后续被捞 但已有offer 遂拒绝B站 一面拷打 没想到能过 二面时间hr一拖再拖 拖到有offer了 遂拒绝蚂蚁 一面过 二面间隔太久了 已有offer 遂拒绝阿里 钉钉 电话面试完没消息了阿里国际 一二面面试官都好好，感觉团队氛围非常好，只是可惜base广州，有点太远了字节 一面过 二面完成 hr离职了 没人帮忙推流程了 所以先东子了祝大家都能找到心仪的offer！暑期实习准备战斗完结~撒花！

主包2.5个月速成java后端开发，暑期实习投的互联网中大厂基本上面完了都挂了。目前有三个offer可选: 南京的中兴，业务是做wifi驱动还有一些后台代码的编写，面试比较水，感觉没什么技术含量；武汉小米总部，是纯后端开发，听mentor的意思是很注重实习生能力的不断培养和成长；招银网络科技，二面过了感觉比较简单，反问面试官说基本上能拿到offer。小米的offer快过期了，然后还在等招银网络科技的流程。秋招不想去互联网厂卷，想去泛体制内，银行软开，选哪个offer好一点。纠结的点在于，招银实习是银行软开，对秋招进银行会不会比小米更有加成，然后中兴是国企，对秋招进国企会不会有帮助一些。

现在才四月底，已经有六个实习生入职了。去年部门也没校招生，不知道是🕊了还是根本就没人转正。问了mt和ld，也不知道有多少hc，说要等中心统筹安排，这真的是正常的吗 ？