26届啥也不会怎么入行软件测试

鼠鼠实习进了个软件测试的岗位，秋招有机会找到java吗？所以想着能不能靠测试实习秋招找测开，那我应该再学一下pytest自动化测试之类的吗，还是再精进一下java技术栈，用后端技术栈投测开，求大佬解答

早早结束了春招，各种旅行和Party一直不断，在入职的前夕，我平静了下来，回顾了一下自己这几个月的春招旅程，最需要做的就是感谢 拿个offer马哥的优秀项目和知识星球、牛客这些优秀的平台，以及一起讨论问题的优秀球友们、各位牛客大佬。我的秋招非常不顺利，整个秋招就4场面试，最终在年后拿到了华为的offer，算是给自己一个告慰。华为是一个优秀的公司，但是部门我不是很满意，于是我继续冲击春招。春招的面试虽然不多，但是很密集，我竟然在一周内收到了4家公司的面试（美团，携程，滴滴，小米），这也是我春招的全部面试。这4场面试我拿下了3家。1. 美团，经历了3轮面试，最终面是个50多岁的大老板，真的是头脑风...

#软件测试#

小红书上一搜，简历能不能掺水，清一色的都是“坚决不行”“背调容易被发现”之类的回答，但事实上也没有那么严格，我们可能是在担心简历不够突出，所以简历上很多地方都可以适当润色，只是需要明确，哪些地方能润色，哪些坚决不行。​​绝对不能造假的核心信息​​包括：​​教育背景与学历​​：毕业时间、学校名称、专业、学位等必须真实，虚构学历或证书会被背调发现。​​专业技能​​：如编程语言、工具使用等，需如实标注掌握程度（如“熟悉Python基础语法”而非“精通”），面试可能现场考核。​​工作/实习经历​​：公司名称、职位、在职时间必须准确，虚构经历或延长实习时长风险极高。​​项目成果​​：数据需真实，如“效率...