携程数据开发timeline

HR 打电话来不到一分钟约面试，然后问能实习多久，有戏吗？本来相投 AI 方向的，但是看到这个实习有 AI 相关经验的优先就投了 。

得物java一面面经#得物校招求职汇总# 8.30投递，9.7一面，时间卡得很严，30～40min应该算是秋招的第一面了感觉面试官比较友善，会引导回答，整体问题都是和实习的项目有关，相关八股也是从实习经历引申出来的就是感觉时间很紧迫，想给实习内容铺垫一下前因后果，结果被提示时间有限，直接讲重点就行基础1、手撕：合并两个有序链表，时间与空间复杂度（口述）2、Java中的设计模式，至少四个（工厂模式和策略模式差异，为什么要用策略模式）3、说说Spring中的AOP实习项目 + 穿插八股1、在实习期间，最有挑战性的事情？担任的是什么角色？ 遇到什么问题？怎么解决？2、实习拷打3、在微服务/分布式服务...

请问这个是骗子吗😂

5.17 参加测评5.27 一面5.29 二面然后是漫长的端午假期6.4 三面，假期什么也没看，面完感觉要挂了6.6 四面(主管面)，上来就问我有没有实习过，我说没有，然后直接手撕，说练手的项目问起来没意义6.10 HR面约面，之前选的时间比较早，但因为HR有事，改到了10号。6.12 HR面，主要询问家庭情况等信息(PS一定表现出强烈的入职愿望和不怕苦不怕累的精神)6.13开始多多的传统，等HR一天一批的推流程。(只要HR面完第二天不挂，大概率就是过了，剩下的就是慢慢等，多多流程慢是传统)6.16 发信息确认啦，填写基本信息，大概率到这就是稳了6.17 Offer！