27届目前0实习该怎么办？？

无八股 1. 自我介绍2. 为什么想做后端3. 实习为什么在做golang（我简历完全是 java）4. 最有成就感的一个东西5. 推荐系统如何做的？怎么获取用户画像？6. 有没有因为一件事情废寝忘食过？7. 如何评价 AI？以及是否借助 AI 完成过一个大项目？8. 假如你是团队负责人，马上要过年放假的时候，有人来让开发某个业务，怎么办？9. 未来的规划10. 一直在坚持做的事情

1.14约面TEG云架构软件测试测试开发岗1.19一面1h，光速下二面1.23二面1h，跟mt聊的很好，面完显示通过1.28约1.29三面 30min，应该是主管面，面完+1说还可以，不过技术栈不太匹配，可能给我推到别的组1.30下四面 同TEG同岗位应该是换组了 2.3四面1h 体验很差，感觉组里已经不招人了，面官问的问题字少表达不清楚，也不去引导，我问她她就无奈的看着我，反问环节回答我的问题也是非常敷衍，感觉就是不想招人2.4果不其然回池子了，光速被捞，下周一继续一面

2025年3月开始背面试题，四月份投递简历，打算找java后端开发的工作。五月初找到了用友实施开发岗，我看名字带了个开发，以为和java后端开发差不多，结果压根代码都不带写的，感觉和java后端开发不沾边，反讲也没讲明白，去干了三个月到七月末，就主动离职了。8月初到十月末一直在投递简历，中间陆续面过字节，快手，360和作业帮，不是一面挂就是二面挂。好在十一月初找到了南京一家中厂，java后端开发岗，但是进去就有考核，干了十天结果没通过，leader都感觉我很生疏，和没干过java后端开发实习一样，不愿意培养我。就通知我实习结束了。又继续找，到了十二月初，找到了一家北京的小企业，java后端开发岗，一直干到一月末，这家没有考核，很担心被劝退，但是leader说只要能正常干活不拖累项目进度就行。但是一月底的时候突然有一天，上午还正常干着活，下午被人事叫到办公室说什么我不合适，完了多给两天钱补偿，实习结束。我一直以为是我真的没干好，结果和我实习的同事说其实是公司没工位了，得裁掉一个实习生腾出地方给社招新进来的人，我表现的不如另外几个实习生，所以就是我。现在二月初了，好迷茫。到了六七月份就得毕业了。但是到目前为止我相当于只有两个月的java后端开发的经验。我是不是不适合干这行。年后还有必要接着找实习么？佬们评价一下，给孩子点建议。

除了 Java，我最推荐学习 Python。Python 语法简洁、易上手，非常适合快速实现想法。它在数据分析、人工智能、机器学习领域占据主流地位，同时在 Web 开发和自动化脚本方面也非常高效。学习 Python 不仅能扩展技术视野，还能在实践中快速提升解决问题的能力，是 Java 程序员进阶的理想选择。