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人狠话不多的ssr很喜欢吃蛋
2023-09-25 20:29
重庆邮电大学 售前产品
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延峰硬件工程师面经
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12-08 16:03
快手_机器学习算法部_机器学习算法工程师(准入职员工)
霸王茶姬内推,霸王茶姬内推码
市场部/管培生/运营岗📖 1. HR初面(电话/视频):基础筛选,约20分钟 2. 部门主管复试(现场/视频):专业能力考核,约30-40分钟 3. 总经办终面(现场):综合评估与岗位匹配度,约20分钟 TL参考:投递→1天内HR面→3天内复试→终面→2-3天出结果 - “简单自我介绍一下” ✅ 重点:突出与岗位相关的经历(如活动策划、数据分析),结合品牌调性(国风、年轻化)举例。 - “你了解霸王茶姬吗?最近的市场热点是什么?” ✅ 必答知识点: - 品牌定位:“原味鲜奶茶”赛道,对标星巴克的“东方茶饮文化” - 爆款单品:伯牙绝弦(年销1亿杯+) - 近期热点:春节翻译争议(Lunar ...
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12-04 09:37
阿里云_研发工程师JAVA(准入职员工)
阿里云内推,阿里云内推码
入职一个多月了,来分享一些landing的感受~ 整体说下:可以打85分,毕竟当时辞职就是想要走出舒适圈,的确也会有些不舒适,但基本上是因为阿里和网易风格有差别,需要一些时间适应 我所在的产品线整体风格不卷,加班不严重,周末大家都安排自己的生活,可以安心放下手机,也让我彻底放下“不秒回羞耻症” 阿里云团队规模太大,分工很细,人也很多,想搞清楚一件事情要对接好多好多人,要熟悉的流程也贼多,这个过程的确有些累,但我估计只要在大厂都会这样 感觉这边做事情自由度更高,换句话说,老板只要结果,过程怎么做自己想办法去 凡事凡人都爱讲价值。初次对接的其他部门的同事,也会直接问我,“你对业务的价值是什么” 前...
阿里云成长空间 695人发布
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11-18 20:04
泉州职业技术大学 算法工程师
我这种流二本是不是找不到任何工作
投了很多小公司都得不到回复,大佬帮忙看看是什么问题呢
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10-16 10:34
中南大学 Java
秋招运气爆棚的意向-京东
京东意向timeline:9.15 一面9.19 二面9.28 线下hr面,当场oc9.29 意向其实说实话,这个offer是有很大运气成分在这里面的,首先去参加线下的宣讲会,宣讲会上积极提问,让那个部门ld对我映像比较深刻,然后我逮住他问为啥京东一直不给面,是有什么问题吗,然后他大致看了看我线下的纸质简历,觉得我简历还行,然后加他微信发他一版电子档的简历。结果宣讲会完了之后不到一个小时京东那边就约我面试了,要知道原本投了快3周,可是一点消息都没有啊,果然还得是ld出马。然后一面就是正常拷打实习,八股等。二面就是那个ld面我,他还对我有映像,问我就是在宣讲会提问的那个人是吧,幸好我还记得他,我就说了x哥好。然后二面就30多分钟就结束了。后面线下hr面也比较顺利,面完之后当场oc了。第二天就发意向了。所以啊,大家如果有机会去线下交流,还是尽可能去线下去,实测能大大提高通过率
卑微的铁牛:
这是勇敢者的奖励!
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昨天 15:16
西安邮电大学 后端工程师
技术博客到底应该怎么写
推荐每一个学有余力的同学都写博客。如果数据不错的话,这将是一个很加分的点。博客可以在很大程度上证明你的技术热情/技术深度/文档能力。我们总说大厂面试官希望找到有潜力的同学。什么是有潜力? 这就叫有潜力。必看前提:第一点:不推荐搞自建网站写博客。自建网站写博客本质上和自嗨没任何区别。具体更多原因可以看这一篇文章:后端写博客不要自建博客网站第二点:勇敢的转发自己的文章。不要总想着别人嘲笑什么的。前期写数据就是会很差。来自好友的点赞将是你为数不多的正反馈。第三点:前期写数据差是正常的。但是从长期来看,你的博客粉丝量,阅读量一定会和文章质量成正比。因此要甘愿做冷板凳。第四点:娱乐和技术结合。这本质上就...
代码之外的生存之道
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