没有面试的日子里，我在做什么

📍面试公司：腾讯💻面试岗位：WXG-技术架构团队⏰面试时长：2h❓面试问题：0.业务介绍1.自我介绍————————————————面试官听完自我介绍，嗯嗯了几声，然后淡淡的说：我们先代码考核一下吧，之前的邮件收到了吧（是的，在面试前，这个面试官还发了一封邮件，邮件里面说会先进行1h的代码考核）。然后他发了个腾讯文档给我。💻代码考核：一共5道题。其中，第一第二道题算是leetcode中等题难度。有点模糊了。———题目————————1.2.最长回文子串3.实现开方（要考虑MOD取模）4.图论+树：强度上来了。（需要两次dfs，我所想的方法）5.开放题，也是AI coding。设计一个Th...

最近身边很多人都在纠结这个问题，其实答案很现实，分两种情况。学历背景好、学校亮眼的同学，完全可以继续冲大厂，空窗一段时间影响不大，后续依旧有校招、春招秋招机会，没必要随便降级去小厂委屈自己。但学历普通、竞争力一般的人，死磕大厂真的很内耗。简历海投没回音，笔试面试一直挂，空窗越拖越长，后面只会更难。与其在家焦虑摆烂，不如先去小厂实习。有项目、有产出、简历不空，总比一直裸奔待业强。没有统一标准答案，适合自己现状的选择，就是最好的。

凌晨1点，我睡得迷迷糊糊的，接到一通电话，那边传来一个中年男的声音，他很小心翼翼的问我说，老师能不能帮我解决个问题？我想都没想，直接说都这个点了，早点休息吧。他突然又说，哎，老师，我真的不想熬夜了，明天这个报表，还得用呢，实在不想熬夜了。听到这里我就好奇这得多大的问题，心想这么急，这么晚了既然找到我了，那我就给他做吧，我打开电脑，看到他的文件，我瞬间沉默了，就他这个问题，如果问稍微懂一点的人的话，几分钟就搞定了，他没必要一个人死磕。过了一会我给他解决完问题以后，他跟我说他这个问题从白天上班开始，一直到现在凌晨，快到现在了，没磕出来，中间也不好意思问别人，就把自己逼到这个份上。中年人，我们不会的...

想不到是哪出问题。。。。难道我面试很烂么