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大厂程序员和公务员的选择，没有绝对正确的答案，只有适不适合你的选择。这种选择是对人生风险和收益模型的一个决策。下面试着从多个维度来进行分析，给出一个思考框架和一些选择思考的角度。一、一个思考框架在做出选择之前，仔细思考下面这些问题。1、自身条件和性格如果你是一个最近 3 年急需用钱的一个情况，大厂程序员的收入就更具有现实意义。你是否是一个喜欢挑战、变化、创造新事物的人，程序员是写代码创造产品，然后用产品解决问题。你是否是那么追求稳定、可预测甚至重复无聊的工作，还有你对于人情世故、情商、能承受多大压力等这些都要考虑。公务员里有官场文化、再复杂利益关系中寻找平衡点。2、生活、工作状态大厂的工作节奏...

作为一个27届的双非，看着今年26届双非秋招的惨状感觉有点痛苦，原先主播在找到第二段实习的时候还很开心，但是看到一个个27的大佬们都找到atmd以及快手小红书的实习还是有点焦虑。焦虑自己明年秋招的情况，因为今年也有很多双非带大厂实习没有拿到offer，明年情况是不是会更糟😢，想问一下现在双非大佬们手里的offer情况呀

我真没招了，到底是谁在约面试拿offer😓

主包简单背景如下：制造业，结构岗，单9学历，RM经历(虽然比起大佬来说这部分不难），三个机器人实物项目，几篇授权的1，2作专利，学科竞赛国奖有几个，一段正经实习。求职前自我感觉很良好，求职后被打的头破血流，经历了很长一段时间的0 offer时期 ，可以分享一下我的破局思路，为各位还在求职低谷期的牛友提供参考：（以制造业为主，可能行业时间线等信息和互联网差距较大）1 可以有段实习最好，大厂增加经验，小厂秋招保底实习学到的东西可以有助于秋招和春招，同时有了实习保底offer，可以避免拿第一个offer的时候被压价。同时心里也不会太崩溃。硕士生来说建议秋招前完成实习，本科生的话在不耽误学业的情况下一...