学酥个人面试记录

1. 7月7日 大疆电控岗 7月10日线上笔试,笔试90分钟,直接拉满,题量大有点做不完,题目不难非技术面试。

8月10日听投结构的同学说已经技术笔试了,凉了。

8月17左右技术笔试 9月目前还在筛选

2. 7月8日 格力提前批投递电控 7月9日线上机考 题量小技术面试 印象题目有问道神经网络算法啥的 不清楚电控哪里能用到这么复杂的东西,但总体感觉良好。
7月31日 线上技术面试 10分钟面完 自我介绍-两个技术问题(技术问题感觉HR随便问的,比较简单)-反问
8月2日 HR面试 自我介绍-竞赛或者项目经历-有什么困难/如何解决-意向城市-学生会经历-未来规划-是否了解格力等,面试感觉没有太多刁难,但感觉要凉。

8月8日发offer,13号签约说明会

3. TCL华星光电提前批-等秋招投技术研发类的硬件

4. OPPO硬件提前批-7月13日投,7月27日线上测评-智能制造工程师,硬件,热设计--等后续

8月初通知换岗投递,凉凉

5. BYD电机控制算法-等面试

8月投递正式批 9月5日测评完成

6. 新凯来-7月中旬投递机电一体化-感觉和华为的招聘信息都是一样的...-等结果中

7. 荣耀-7月28日-硬件开发已投递-等结果

8. 华为-7月30日-机电一体化,精密装备开发-9月初尚未开始笔试

9.小米,已经忘记什么时候投了,感觉有一个多月了,8月初一面电机控制硬件,被问麻了,这么烂的表现,凉了。
一面提问:都是针对项目问的,你设计电机控制器硬件的基本思路,电源部分为什么这么设计,芯片选型(运放MOS预驱),运放的几个工作区(电机驱动哪个地方用到什么工作区),SiC,IGBT和MOS的优缺点和应用,你了解小米吗?答:我知道su7和雷总(很好!就最后一个答得好,其他都已读乱答,被自己逗笑)

一周后:凉凉

(8月继续接受拷打)
电控总体面经:
1.90%以上-case by case,根据项目进行拷打,介绍电控项目的解决思路,如何解决,有什么创新之处等。其中,HR一般在你的讲述过程中进行基础知识的考察。
2.10%-给你讲一个电机项目中遇到的问题,然后开始板书授课,讲到一些重要的地方,让你补充。(考验水平层次,进行打分)

面试进度个人记录:
1.开立医疗-嵌入式 -咱不匹配

2.越疆机器人-电控-咱不匹配

3.经纬恒润-电控类-三面完成-oc-已拒

4.格力-电控提前批-offer-太早逼签,没考虑好,拒了

5.英威腾-软件电控-技术面线下完成

6.汇川-电控/硬件/嵌入式-挂麻了

7.峰岹-电控-邮件投递-尚未开始

8.迈瑞-系统算法-测评-评估中

9.美的-电控-AI英语测试-群面一面-二面完成技术面试 项目拷打30分钟-终面完成-评估三周了,感谢信都懒得发,差评!

10.小鹏-电控-直接挂

11.数码科技-电控-技术面完成-二面HR完成-oc

12.vivo-器件预研-笔试-等面试ing

13.中兴-硬件-笔试-部门匹配阶段-个人原因拒面

14.美团-硬件-挂,个人感觉难度爆炸

15.乐动机器人-嵌入式,硬件-笔试凉

16.比亚迪-线下一面二面完成-oc

17.华为-机电-笔试过-一天三面25小时后出结果-泡池子ing

18.新凯来-机电-笔试过-线下一面-线下二面-进池子
全部评论
佬,乐动怎么知道挂的,发邮箱吗,我看官网没有进度的
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发布于 2024-09-14 23:51 江苏
大佬,新凯来机电一面会问啥
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发布于 01-08 11:11 广东
大佬 请问大疆电控笔试题考些啥啊
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发布于 2025-08-13 21:28 重庆
华为机电面试强度咋样😭
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发布于 2024-10-11 10:32 重庆
英威腾开了吗佬
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发布于 2024-10-10 09:50 湖北
请问美的电控软件专业面主要问啥呀
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发布于 2024-09-22 11:38 四川
佬,请问小米是怎么挂的,一周后流程直接终止吗?
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发布于 2024-09-19 08:14 四川
佬,乐动机器人有手搓吗?问了一些什么东西呀
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发布于 2024-09-10 17:09 江西
请问德昌电机有结果了吗
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发布于 2024-09-09 10:40 广东
华为机电一体化笔试考主要考啥科目内容呀?
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发布于 2024-08-12 12:13 广东
新凯来在哪投递的
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发布于 2024-08-05 15:08 广东

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2025-12-04 14:15
杭州电子科技大学 C++
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2025-12-12 19:01
南京航空航天大学 C++
秋招没咋投,准备 wxg 转正之后摆烂了。结果不堪字节 HR 的骚扰还是面了一下字节。之前想去字节的时候怎么面都挂。现在想着随便面一下结果三面技术面都意外顺利还有加面。十月中旬字节发了意向,wxg 转正结果无响应。十月底字节拉了保温群,wxg 口头通过,系统显示考核中。十一月初和字节 ld 交流之后得知 base 居然能选海外,甚至能小 wlb 一下,wxg 无响应无人联系。十一月中旬把字节 base 转到了海外,wxg 流程灰了,一问超时忘处理了,过两天又变考核中了。十一月下旬字节换了海外 HR 对接,问了期望薪资,wxg 考核终于显示通过,无 HR 保温,无其他保温。十一月底给字节报了个天价,想吓吓他们,同时告诉微信字节要开了,微信无响应。同样十一月底字节 HR 告诉我确实给不到那么高,但是能拿期权补上,问能不能接受。微信无响应。同样十一月底字节 HR 告知了具体方案,符合预期。 微信无响应。十二月上旬催 wxg 不开我就盲拒了,wxg HR 火急火燎的打电话问情况,问期望。我给了一个不算夸张的总包数字,因为今年市场在涨,过了三天还不联系我,我再催,约时间下午打电话,非得在我给出的数字上压下去几万,微信又不差这点,为什么不能满足我,让我没有拒绝的理由呢?一番纠结抗争,求稳还是追求挑战,最终选择接受迎接新的挑战,因为堂吉诃德永远不会停下脚步!回想起来,在 wxg 谈薪的阶段,我认为并没有给予我一定的重视,即使 HR 表示我在实习期间的表现和之前的面评都很靠前。也没有感觉到想要争取我,虽然我表示拒了 offer 之后要给我加面委定 t6 再涨,但我三个月没面试让我面面委那就是白给,还是算了。有缘再见了我亲爱的 wxg,再见了曾经的梦中情厂,再见亲爱的 mt,再见亲爱的朋友们。也再见,北京的一切。我想润了。秋招结束,卸载牛客,下一个三年,下一个五年,下一个十年后再来看看。
面试中的大熊猫爱吃薯...:我嫉妒得狗眼通红
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