量化实习生（发全职offer）

Q: 华为机考会不会筛人？形式是什么？ A: 会。25 年秋招新增 AI 方向。  开发方向：3 道编程题（100/200/300 分），达到 150 分通过。 AI 方向：20 题选择（150 分）+ 2 道 AI 编程（150 分、300 分），达到 180 分通过。  Q: 机考的评分是怎么计算的？ A: 按测试通过比例给分（与多数互联网大厂在牛客的笔试一致）。例如满分 100 分、通过 40% 测试点，则该题得分为 100×40% = 40 分。 Q: 多次提交按哪一次来给分？ A: 按该题的最高得分计算。若第 1 次通过 40%，第 2 次通过 20%，最终计分仍是 40 分。 Q:...

咋感觉是白嫖呢

感觉小米应该不怎么卡学历了，身边认识不少双非也都拿到了offer，但是薪资就是开的很性价比了

三一重能 结构设计工程师 面经一面 7.14 （15-20min）技术面 自我介绍针对简历项目提问（个人项目）涉及到结构疲劳 分析方法解决问题的思路 理论知识面试官的研究方向可能刚好和我相契合问的问题都很专业英文面 8.2（5min）三到四个问题对于结构分析这类问题的思路为什么实验测试很重要你对三一重能的了解 为什么来三一面试官口语很地道 不难听懂终面 8.4 （20min）也是技术面 比一面问的更加具体面试官问了比较多关于材料的问题（个人有一个叶片设计的项目）包括整个结构的设计思路选用什么材料 材料性能具体的工艺 以及一些详细的参数反问总的来说 两轮面试都比较专业 问题有深度8.7 收到面试...