#机械制造2024笔面经#1.自我介绍2.专业问题强度有点高，比较刁钻(1.皮带拉紧装置装在哪个部位(没答上来)2.说说塑胶件的设计(可以说拔模斜度、弯角打圆角、壁厚均匀、均匀过度、加强筋设计、常见塑胶材料)3.三板模和二板模的区别 4.防止齿轮根切的最小齿数 5.为什么会发生根切 6.齿轮模数齿数直径的关系7.什么是斜顶什么是滑块8.模具的六个系统 9.机械制图中第三视角和第一视角的区别 10.热加工方式及特点(正火退火淬火回火)3.问实习经历(主要围绕钣金设计，为什么要这么设计，还有你在实习中还干了些啥)4.为什么不留在原实习公司(每个面试都会问到)5.你能接受的加班强度6.你有什么想问的

我在三一重工干品牌推广，在我第一天入职的时候，HR告诉我，三一的公司文化是先“做人”再做事，当时觉得有点老土？不过入职后发现同事们确实都在践行着这个原则，受益匪浅。说到待遇，客观的说，三一给的薪酬确实算得上体面，我最初期望的薪资是5k左右，面试时，HR对我印象不错，我觉得她可能会压价，于是开口要求7k，结果HR直接给了8k，因为公司的工作强度可能会比其他公司稍微高一点。每月工资发放非常准时，出差有餐补、住宿补贴和额外的工作补贴，在三一工作期间已经稳稳地存下一笔钱了。住公司宿舍，吃公司食堂，大部分时间都在外出拍摄，接待方安排吃喝，省去了很多开支。总的来说，三一集团就像一辆强大的战车，...

郑州中科软一直说入职时间在通知，我是不是无了啊求大佬们给点建议，感谢大佬

根据智联招聘调查的结果来看，2024届高校毕业生里面仅有48%拿到offer，也就是能顺利签约企业，相比于往年有所下降。智联统计的毕业生签约率和高校统计的就业率存在明显不同。因为高校里面的就业率是包含有深造率和自由就业率，存在较大水分。一多半找不到工作这份数据看起来是更客观公正些，大环境加上个人能力，一半多应届生找不到工作，求职市场竞争异常激烈。对于25届同学也是一样，按现在能力其实已经注定大概率找工作不会那么顺利，甚至找不到。可能听起来很残酷，有种出师未捷身先死的悲壮。但事实确实是这样，涛哥24届一年多差不多辅导过小几百人。有些同学能力了解后基本判断很难找到工作的结论，跟最后找工作的结果基本...