大佬们问个事

不可否认的是，内卷者们在不断的进行着大规模地同化和逆向淘汰。 想起来，是什么时候开始变得魔怔、内卷化。在若干年以前，生活不是这样无趣的。 主机游戏、单机、网游、桌游、棋牌，户外。内卷化的大进程中，不知不觉地被传染，和同化了。因为事实上来说，当你每多花一分钟；在这些你所感兴趣的内容，让你愉悦的游戏或者随便什么东西。你的竞争对手们就会以多刷一道题，或者多获得某种神秘的知识点方式，在某一次绞斗中，狠狠地把你给踩在脚下。 注意这个踩字，应该是比较形象了。一般来说，它是以某某阶段的班主任或者什么头头表扬内卷者，批评躺平者来呈现。但如果只是这样，内卷者还不足以破坏大环境。这个踩字更多时候，是以一种“贫富差...

一个大厂员工➕我说给我内推我把简历发给他之后酷酷一顿贬低然后让我交三四百给他给我指导优化简历咋滴不给钱就不内推了吗，牛友们看看还有哪些地方要优化啊……

这下知道了，算法题是有时长的，要掂量着写啊

工作体验，本人985，产品实习工作感受：部门氛围比较轻松，大家总是有说有笑，工作时偶尔闲聊开玩笑。和同事对接时，他们不会区别对待实习生，把你当做正式员工来交流和讨论项目，给你充分的尊重。总体来说，工作内容和职位描述相同。mentor布置任务时也会给你留充分的时间去做，并且告诉你不用着急慢慢做，但是会让你预估完成时间，不会的问题也有问必答。 工作时间：上午9：30-12：00 下午13：30-18：00 快下班的时候同事就不会和你讨论工作或交代任务了，实习生基本上准时下班，很贴心。但是正式员工忙起来平均0点下班。 实习成果 第一次做产品方向的实习，还是有学到一些干货的，但更多地是自己下班看书钻研...