秋招开始捡漏了？

看去年的牛客很多博主的总结七月份好多就开始了。实习刚拿到手呢      

本人去年五月份开始决定从算法转java开发，在此之前毫无java基础，纯零基础转码，斩获10+offer，其中有京东、华为、携程等大厂和众多中小厂，附下准备时间线和准备方法。 6-7月 一整个月时间高强度集中刷力扣hot100，弄懂所有数据结构。7-10月 b站某课程集中学习后端知识，按照时间先后顺序分别为java基础、SpringMVC（时间紧可不看）、mysql数据库、JVM、高并发、redis（可结合项目学习redis，把项目整理进简历中，我会在后续介绍入门项目的选择），消息队列可以从项目经历中学习。‼️到这已经完全够找一份大厂实习了，这边强烈推荐配合javaguide背诵八股准备实习。...

多经历了一趟杭州-上海折返，昨天终于把房子转出去了，虽然押金就拿回来几百块，也算是比没有好了匆匆定了张票，也算是正式结束了最后一段实习。其实也没想到能实习到五一期间才走，也没想到边实习边拖拉会导致整个春招只有三场面试，不过，也无所谓啦回首看，也实习一年多了，两段线下的实习都是大厂，算是如了最初所愿，不过并非🐭有多厉害，只是单纯的概率到了罢了看过🐭前面帖子的牛牛可能都知道，🐭每段实习都找了很久，基本都是两个月，远远做不到大佬们的无缝衔接。一来是对于双非🐭，面试确实少；二来是🐭确实眼高手低，只盯着中大厂投；三来🐭的能力确实有限，实在没有足够的经历边实习边面试，所以秋招也好，春招也罢，都是实习结束了才开始面于是4月开始投递的🐭，整个春招的第一场面试在四月底的离职前期才开始，八股没看，算法没刷，在一句句答不出来的“不好意思”里，尴尬的结束后面便是五月，不算网申的，到现在应该在老板上投了400来家了吧，收简历的概率差不多1/20，不过在上面约到的面试，只有一个于是至今0offer的🐭🐭，截止目前的三个面试，一个是网申来的，一个是老板上投来的，一个是也许是为了凑人数搞群面的hr电话打来的。当然，群面了，自然不是测试岗，不过也没事，别的也行，岗位我倒是不排斥，来了便面吧，也是一次机会截止到今天，除了网申的那家ab面后戛然而止，余下俩家都是走完了完整的三面，至此，🐭便再无一个流程中的面试了。至于能不能oc，能开多少，倒也不执着了，得之则幸，不得则命不知道怎么说，还是自己太心高气傲了吧，错把侥幸的经历当成了自己的实力，纸糊的能力配合拖延而错误的投递策略，走到今天的局面也是不足为奇了不知不觉，也是快到五月的末尾，原本打算的毕业前好好玩两个月，大抵也是做不到了。剩下的时间跑跑线下的招聘会碰碰运气，拍拍毕业照，参加个毕业典礼，跟三五好友再聚一二，应该，也就到毕业的时间了吧说不遗憾那肯定是假的，不过不是所有努力都一定要有回报，也是自选择这条路的一开始，便是清楚的技不如人，那就愿赌服输吧该发的面经早早发完了，ab面厂的面经并没有参考性，过往十几面的面评甚至导致老东家并不愿意拷打🐭当时的实习；至于某多的面经，前两日一位佬分享跟🐭基本一致，🐭便不在重复了。怎么说，后面也许也没机会发面经攒人品啦，不过随缘的吹吹水也挺好，愿牛牛们都能所愿皆所成吧

本统计来源于对Go语言相关面试真题中高频关键词的整理，反映了在实际技术面试（如后端开发、云原生、微服务等岗位）中常见的考察方向。这些关键词涵盖了 Go 的核心特性：并发编程、数据结构、底层实现、内存管理等。通过分析这些关键词，我们可以更有针对性地准备 Go 面试内容，掌握重点知识模块和常见考点。📊 一、关键词分布概览（按占比排序）1. 并发编程协程、goroutine、channel、context、sync.map、锁8.47% + 2.18% + 6.24% + 1.72% + 0.74% + 0.74% ≈ 20%2. 数据结构与集合类型slice、map、数组、扩容机制、底层结构7....