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公考上岸上岸上岸
2024-05-13 10:22
中国第一拖拖拉机集团有限公司拖拉机学院 数据仓库
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小米违约三方
请问友友小米已于三天前收到解约函,但三方还未给我寄出,请问会拖很久吗(今天给hr打了电话,说联系校招组,校招组说让hr飞书联系他,后又联系hr,他说他去催催),也没有准确时间
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ZiaoY
门头沟学院 网络安全
老哥,你是申请解约后的第几天收到解约函的啊
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发布于 2024-05-17 15:58
北京
翀羽
中华女子学院 Java
不是网签的吗?网签的话没有三方直接解约就行了吧
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发布于 2024-05-13 23:11
重庆
超级小牛马
门头沟学院 Java
老哥怎么被毁了
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发布于 2024-05-13 17:18
江苏
暂无评论,快来抢首评~
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04-08 10:30
拼多多集团-PDD_服务端研发工程师(准入职员工)
流量还没来,先把系统想明白
第一次真正感受到“技术判断”这四个字,不是在写完代码的时候,而是在一次方案评审前。需求看起来并不复杂,业务要上线一个新能力,时间不算宽裕,但链路很长,涉及多个模块联动。导师把文档丢过来,只说了一句:先别急着写,先把可能出问题的地方找出来。 我最开始也和很多实习生一样,下意识会先看接口、看表结构、看怎么把功能做出来。但越往下梳理,越发现这不是一个“把需求实现”就结束的任务。高并发场景下,任何一个看起来正常的调用路径,都可能在流量起来之后变成瓶颈;任何一个默认重试、超时设置、依赖堆叠,都可能把局部问题放大成全链路抖动。 于是我先没动代码,反而花时间把调用链、异常路径和兜底逻辑一条条画清楚。哪些请求...
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04-09 17:20
浙江大学 产品经理
AI产品经理面试题(高难度)
如何建立Agent迭代优化?核心是围绕 「目标锚定 - 数据驱动 - 指标监控 - 分层优化 - 验证闭环」 构建一套可落地的体系,既要体现对 Agent 核心能力的理解,也要突出业务价值导向和跨团队协同思维。一、明确迭代目标:对齐业务价值,拆解核心能力维度💡 Agent 的迭代不能盲目,需先明确业务目标和能力边界,避免 “为优化而优化”。1. 定义核心业务目标结合 Agent 的应用场景(如智能客服、数据分析、电商导购),确定终极优化目标,例如:客服 Agent 的目标是提升问题解决率、降低转人工率。2. 拆解 Agent 核心能力维度对应业务目标,拆解 Agent 的核心能力模块,每个模...
Agent面试会问什么?
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03-13 10:20
武昌首义学院 运维工程师
春招约不到面试,太难受了
UtopianYou...:
这个简历排版真的不太行哦,去找免费的或者花点小钱,把排版弄整齐一点吧,看着舒服。
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04-04 15:16
南京理工大学 Java
暑期实习结束
已拉黑:美团,百度,米哈游已点赞:快手,网易,众安,字节跳动,蚂蚁ttl:3.16投递-3.25 一面-3.30 二面-3.31 hr面-4.2 oc
乐观向上的码农:
哪个部门,佬
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04-10 08:36
湖南师范大学 前端工程师
4.1快手前端一面
自我介绍 学前端多久了 用过什么AI cursor的贡献量 var let 变量函数作用域 代码输出var count = 2; a(){ return count + 1; } fn1(){ var count =1; a(); }proptotype原型链,对象 代码输出题 fn(){ this.a=1; return {a=2;b=3} } fn.prototype.a=6; fn.prototype.b=7; fn.prototype.c=8 obj = new fn(); obj的abc?讲讲promiseTS泛型 接口 type区别手写new手写 TS pick手写 JS prom...
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