秋招的第一个意向

淘天刚刚一面电话面，但我面的时候淘天就还在评估那里，刚刚面完看见评估叉了是挂了还是没挂，面的还是很顺利的，32mins

一、自我介绍，为什么学前端二、实习/项目相关1. 选用pnpm有哪些优势，相比npm和yarn（深挖）2. 性能优化有哪些措施包体积压缩，按需和自动导入，CSS原子化和purgecss压缩，缓存策略，静态资源压缩，预加载和预请求预请求具体是怎么实现的是否了解过SSR和react的流式渲染3. 衡量性能指标有哪些，打包体积优化有哪些方式打包体积，FCP，LCP……4. JSB的底层实现原理是什么三、基础八股1. http2和http3相比上一个版本的提升在哪2. 浏览器的强缓存和协商缓存3. requestAnimationFrame是否了解4. 防抖和节流的区别5. cookie和localS...

八月初ld oneone得知实习组里转正问题不大，从8月下旬开始秋招面试，目前为止面了不到30场。——————9.16——————oc：阿里控股 阿里国际 蚂蚁 字节录用评估：腾讯hr面完排序：虾皮等约hr面：淘天 京东挂：美团 快手——————9.23——————oc：控股 国际 蚂蚁 字节 腾讯 虾皮京东  hr面约到国庆后了百度  准备三面秋招要结束了，比想象中顺利不少…

华为公司对于很多人来说都不陌生，很多毕业生都梦想着能进入深圳华为公司工作。然而，想要进入华为并不容易，除了笔试和面试，入职体检也是一个重要的环节。虽然笔试和面试大家都能应对，但体检却让很多人头疼。深圳华为公司入职体检严格吗?深圳华为公司入职体检不合格的人多吗?深圳华为公司在选拔员工时始终保持着严谨的态度，而入职体检正是其不可或缺的一环。最近有不少网友在问关于深圳华为公司入职体检的事宜，今天小编就来给大家详细说说。深圳华为公司为什么要设置入职体检这个“关卡”呢?一是看看新员工的身体状况是否适合从事该工作岗位，二是确保新员工在公司不会造成传染病的传播，三是确保新员工不会因为身体原因影响其他人。深圳...