一条牛客帖串起的秋招黑话江湖

“双非本9硕的CV投出去第七天，终于等到了WXG BG的OD岗笔试链接。”

楼主985白菜杀手在牛客敲下这行字，瞬间二十多条回复：

“OD也冲？正编HC都没了？”
“先捞人再转HC的套路，我同学去年就是这样OC的。”
“别去，Base低、Package砍一半，WLB还OT到飞起！”

楼主苦笑，他当然懂。可手里只有一个小厂SP，三方期限只剩五天，Argue邮件石沉大海。

笔试当晚，他顺手把JD要求的Golang项目补进CV，第二天凌晨三点接到保温电话，HR小姐姐声音温柔：

“同学，排序很靠前哦，池子里前10%，HC一到就开奖。”

这就是传说中的OC前夜。

第四天早上，手机震动——深圳座机！

“同学，恭喜你通过所有考核，OC先发口头通知，正式Offer Letter稍后邮箱送达，Package：Base 24k×16，签字费8w分两年，RSU 10w分四年，Talent Program需入职后二次答辩。”

他强装镇定：“能A一下吗？手里有美团SSP。”

HR轻声一笑：“Argue空间有限，但可帮你再申请Special Signing Bonus。”

挂断电话，他冲到牛客发贴：

“OC已到，WXG BG，Package 45w，感谢牛客，感谢池子不杀之恩！”

评论区瞬间爆炸：

“HC锁了还能OC？玄学！”
“排序前10%真·欧皇，我M面完还在泡池子。”
“OD转RD难度大吗？求内推。”
“白菜选手哭晕，SSP大佬请收下膝盖。”
“三方已寄，WLB与我无缘，OT冲！”

故事还没完。

两周后，楼主更新：

“Offer Letter已签，两方违约金5w，三方已盖章。入职前被拉进Talent Program群，发现全员双9+人才计划标签，瞬间明白：HC只是门票，Pool里真正的博弈从入职才开始。“

末尾他甩下一行字，成为牛客新梗：

“HC决定有没有坑，OC决定给不给你，Package决定你去不去，WLB决定你能待多久。”

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