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Ayasan
2020-11-21 23:38
广东财经大学 Java
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今天在有java面向对象编程思想后再去重新看kotlin的语法,感觉真是温故而知新。太神奇了。(12/20)
2020-11-21
在牛客打卡21天,今天学习:刷题 20 道
每日监督打卡
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03-10 13:15
西安电子科技大学 Java
暑期完全被推着走
继三月初因焦虑暑期➕自己的业务开发完没有事干小米离职之后,就开始疯狂补进度,重新看八股和重拾算法。又熟悉又陌生。高强度的复习(也算重学)也让我怀疑到底要不要再继续干技术。这些天完全是被公司们给推着走,暑期开放像下雨了一样一个接着一个。我也是来者不拒,一个接着一个的投,又担心投完了没hc,也担心投早了面试来了自己还没准备好。目前投了:字节、腾讯、虾皮、VIVO、OPPO、拼多多、携程。接到面试:字节(电话约面)、腾讯(直接面试邀约甩脸上,只有一个时间可选)、虾皮(电话约面,hr说不区分暑期日常,看最后转正hc,有uu懂的吗)希望现在做的每个决定以后都不会太后悔,希望最后能拿到一个让自己满意的offer吧。
今天你投了哪些公司?
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03-16 13:12
合肥工业大学 Java
找实习有感
boss沟通400➕了就几个要简历的无一个面试,很多要27以后的,28太难了感觉找不到实习了😓😓😓
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03-11 22:25
门头沟学院 嵌入式软件工程师
目前没收到offer应该怎么办?
如果你现在还没收到offer,先深呼吸,听我说一句扎心但真实的话:不是你不行,而是你投简历的方式还停留在三年前。最近招聘市场有一个微妙的变化——岗位没少,但游戏规则变了。为什么你投了几十份没回音?因为HR现在筛简历,看的不是你“会什么”,而是你能“解决什么问题”。一位大厂HR总监分享过她的筛选逻辑:结构完整→硬性条件→隐形条件→加分项→人岗匹配。什么意思?如果你的简历只是罗列“我做过什么”“我学过什么”,那在HR眼里,你和隔壁班同学没有任何区别。真正让你脱颖而出的,是你有没有“行业标签”。看看现在的薪资差距就明白了:同样是3年经验,传统行政岗和互联网运营岗差一截,通用开发和垂直行业专家又差一截...
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