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何人听我楚狂声
2021-03-26 20:59
字节跳动_抖音_后端开发工程师
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#如果可以回到1年前#
害搁这复习考研呢?憋复习了,赶快准备春招去!
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25年找工作又难了
2025 年的求职季,比很多人预期得更难。从寒冬逐渐变“冻土”,公司招聘名额缩减、岗位要求提高、投递量却暴涨,结果就是:岗位没变多,竞争却翻倍了。为什么会这样?01. 企业越来越谨慎今年不少公司都把“降本增效”挂在嘴边,能不招就不招,能压一个人干三个人的活也继续压。以前是“宁缺毋滥”,现在干脆“能不招就不招”。02. 技能门槛被再次拉高同一个岗位,2020 年可能要求熟悉 A、B 两项技能;2025 年却变成:A 要精通、B 要熟练、最好还懂点 C、D,顺便能自驱、有项目、有亮点。一句话:岗位没变,但要求越来越像“全能工程师”。03. 校招挤社招,新人旧人一起卷校招生数量持续增长,但企业岗位数...
25年找工作是什么难度?
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12-09 17:08
新国都_Java研发工程师(准入职员工)
图拉斯内推,图拉斯内推码
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10-31 10:39
哈尔滨工业大学(威海) Java
简历求拷打
投了三四天,除了字节没人约面,求简历修改😇
牛至超人:
把哈工大,再加大加粗,看见闪闪发光的哈工大字样,面试官直接流口水
投递字节跳动等公司7个岗位
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12-02 19:08
南昌工学院 Java
有没有大佬看一下简历,一直投简历没有回应的
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12-09 16:59
快手_机器学习算法部_机器学习算法工程师(准入职员工)
霸王茶姬内推,霸王茶姬内推码
市场部/管培生/运营岗📖 1. HR初面(电话/视频):基础筛选,约20分钟 2. 部门主管复试(现场/视频):专业能力考核,约30-40分钟 3. 总经办终面(现场):综合评估与岗位匹配度,约20分钟 TL参考:投递→1天内HR面→3天内复试→终面→2-3天出结果 - “简单自我介绍一下” ✅ 重点:突出与岗位相关的经历(如活动策划、数据分析),结合品牌调性(国风、年轻化)举例。 - “你了解霸王茶姬吗?最近的市场热点是什么?” ✅ 必答知识点: - 品牌定位:“原味鲜奶茶”赛道,对标星巴克的“东方茶饮文化” - 爆款单品:伯牙绝弦(年销1亿杯+) - 近期热点:春节翻译争议(Lunar ...
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