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Nomadzzz
北京航空航天大学 材料工程师
发布于北京
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@球offer🎈:
一生黑华为
华为主管面挂 我问工作时长多久,回答 你很在意这个吗? 真牛B的 上来就一张臭脸 #华为求职进展汇总# #晒一晒我的offer# #华为求职进展汇总# #24届找工作求助阵地#
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10-08 16:19
字节跳动_国际电商-营销平台_后端(实习员工)
后端写博客不要自建博客网站
一句话总结: 不推荐各位后端初学者在写博客的时候采用自建博客网站的方式。而是更推荐各位同学在CSDN,掘金等平台输出自己的文章搞技术的同学一定要记住:没有反馈的技术输出跟自我高潮没有啥区别。原因: 1.数据无法被量化 大厂的面试官都是很忙的,真的很少会有面试官有精力在面试你之前先细细的看一遍你博客都写了啥内容。因此在对你输出内容未知的前提下,你的博客阅读,评论数据将是他判断你博客含金量的重要依据。 可自建博客哪有那么多的阅读量和互动量?因此不要把文章发到自建网站上,真的作用不太大。 2.有比较才有进步就像我前面说的一样,没有反馈的技术输出跟自我高潮没什么区别。按照大多数的在校生的技术深度...
路过的周先森:
可惜能点开去看你博客的面试官真的很少...
代码之外的生存之道
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昨天 10:33
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深圳大学 Java
导师安排在华子干横向快半年了,还有木有救呀
鼠鼠学历一般,研一学的是java路线学到redis的样子,研二前暑假被喊到华子这干横向,全是和他们的昇腾卡打交道,语言也全是c/c++,涉及到晟腾的相关技术很多,写算子什么的干的很吃力,想跑路感觉有点没定数目前,每周都要开会拉通对齐,偶尔才能挤出时间来自学,不知道还要不要继续学后端这块,感觉干横向工作成长有限,也不好投华子这相关岗位,有点偏算法,请牛也们给给建议
投递华为技术有限公司等公司10个岗位
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09-04 14:00
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门头沟学院 Java
秋招连大厂HR筛都过不了的简历长啥样?
BG: 双非硕 + 学院本秋招投递情况: 阿里系(简历挂)、美团(这周做二笔)、小米(笔试写完,筛选中)、快手(简历挂)、滴滴(笔试挂)、小红书(笔试挂)、马上消费(简历挂)、鹰角网络(简历挂)、蔚来(简历挂)… 还有部分大厂(京东、百度、腾讯、科大讯飞、网易雷火…)和中厂在泡池子中投递时间: 8.20开始~至今进面情况: 无一家进面自我剖析: 学历硬伤 + 笔试差 (要多刷题了)下面附上一张简历,请各位牛友帮忙指点指点~引流:字节 阿里 腾讯 美团 百度 京东 拼多多 滴滴 快手 科大讯飞
凝孑哒哒:
项目经历,不要光写工作内容,要加一些在这个项目中学习了什么有什么成长,比如实现什么设计模式,学会什么设计思想,还有就是明确你在这个项目中的具体职责,最终对项目有什么成果
投递快手等公司10个岗位
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09-05 21:45
蚌埠坦克学院 C++
嘴硬这一块
不到 10K 工资,前景一片大好这一块学习分享日这一块写着上午9:30-下午6:30,说平均干到晚上9点这一块候选人不愿意去就说简历不合适这一块给你赢麻了
用微笑面对困难:
不是你千万别小看这家公司,他们的预估市值成倍上涨,三次在报告看见这个公司了,总之如果是给股权的话可以试试,未来没准真能发家致富哈哈哈哈
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昨天 13:10
OPPO_软件开发部_IT开发工程师(准入职员工)
OPPO内推,OPPO内推码
最近好多小伙伴问我在OPPO当管培生咋样,请攻击我最薄弱的地方~ 💼轮岗实践,技能拉满 管培生要在不同岗位轮岗,像我现在在门店,从产品知识、销售技巧到门店运营都得学。和顾客交流,帮他们选到合适的OPPO 设备,成就感拉满!也更懂消费者需求,对以后做策略超有帮助~ 👥大佬带飞,成长特快 公司给配了导师,从业务到职业规划,手把手教。遇到难题,随时能找他们取经,能少走好多弯路!还有各种培训、分享会,行业前沿知识、OPPO 黑科技,听得人热血沸腾,感觉自己在飞速进步~ ✨氛围超棒,青春感十足 OPPO 的小伙伴都很年轻有活力,大家一起头脑风暴、搞活动,像最近推广 Reno14 系列,团队齐心协力,...
OPPO成长空间 872人发布
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