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阿里风悉
2021-03-08 10:34
阿里巴巴_ICBU_JAVA开发
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阿里巴巴 22届校招内推 开始啦,base深圳杭州北京都有,欢迎投递debing.ldb@alibaba-inc.com
2021-03-08
在牛客打卡4天,今天也很努力鸭!
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12-05 09:58
海康威视_自动化开发工程师(准入职员工)
海康威视内推,海康威视内推码
分享一下自己对海康的感受,也在海康总部的3期。 之前看了网上的评论实属是有点吓人的,但是百闻不如一见自己终究是亲自感受了一下。 这可能是我国内外大大小小加起来的第6段实习或者工作。 海康首先给我的感觉是人真的好多,尤其食堂的人,我可能上学都没有见过这么多人,还有电梯,我每次坐是一头雾水。当然这些对于我来说都不是很重要。 可能很多人最关心的就是海康的工作强度和时间是不是真如网上说的那么严重,而通过这段时间的感受,我觉得海康可能是我节奏最慢的一次体验,完成了任务就可以开开心心的回家了,根本不需要无效加班,如果自己想学点产品类的知识还是可以在公司里多学一点的。 关于部门小组氛围,我一开始是有点惊讶的...
海康威视公司福利 1407人发布
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12-08 17:27
中南大学 Java
技术人的第一份工作,是选择成长,还是选择金钱?
Hello 大家好,我是希晨er,一名刚毕业的程序猿小登最近大家应该都到了选offer的时间了吧(doge),那么对于第一份工作,我们应该选择成长还是选择金钱呢?我的想法是,金钱没有大到一定程度之前,成长是第一因素。因为为短期金钱利益而透支成长潜力,是技术道路上最昂贵的"技术债"。衡量成长的方式有很多,最直观的手段就是直接过去实习一段时间,看这段时间整个公司的工作氛围、培训体系、项目管理方式等方方面面来考察;其次就是询问相关公司的学长学姐,拿到他们的第一手评价和感官除了这些,还可以重点关注几个方面:一是看团队使用的技术栈是否主流且有前景,这决定了你的技能会不会很快过时;二是...
刚工作,应该先搞钱or搞...
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10-20 11:22
南京大学 行政专员/助理
招到连体人是这样的
难绷
轻絵梨花泪沾衣:
南泵,大少爷驾到通通闪开
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11-12 17:47
丽水学院 Java
26届找实习,到底怎么办
兄弟们,我这简历怎么优化啊,想找个实习冲春招,没人理我啊,是简历有问题,还是太晚了没人要实习了牛爷爷们帮我看看简历吧😭😭
简历被挂麻了,求建议
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12-09 00:22
美团_测试开发
招转培啥时候能被治理
估计大家找工作的多少都遇到过这种:莫名其妙被约了一个不知名的岗位,然后上去就面试,面试的过程中各种打压你,或你的技能不行,你的项目不行,最后安慰你说我们可以培养你,然后。。。套路拆解前置:一般他们会注册一些小公司,然后去boss或者其它岗位上去发招聘信息,或者从一些渠道直接买到你的简历(这也是为啥你没投过他们也会给你约面试的原因)。他们的目标大多数是不太懂行情的小白(简历基本一张白纸也能约到面试),欺负那些信息闭塞的,有些简历一看就不可能约到面试,但是在校生没接触过这方面信息的话他们不知道自己的简历到底能不能约到面试。过程:面试的过程中会各种打压你的说你不行,一般是一个高强度的压力面,不分青红...
打破求职信息差
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