5311, 总包 15-20W
总结一下:事出反常必有妖!只说总包15-20W,不定部门岗位、不说薪资组成,Hr全靠骗。
(1)总包 = 到手几千 + 双边社保、公积金 + 补充公积金等 + 补贴;年终奖也是几千。
(2)加班:看部门,但到发offer也不告诉你部门!!
有的部门246加班到8:30,大草原出差,月加班100h以上;24届7月入职50个,过年前有30%跑路
(3)单位里面 研究生比例40%,92比例更低,入职门槛相对其他JG研究所很低,钱也相对更少。
每月到手和年终都是几千块。适合南京有房子,家里有存款的土著。
(1)总包 = 到手几千 + 双边社保、公积金 + 补充公积金等 + 补贴;年终奖也是几千。
(2)加班:看部门,但到发offer也不告诉你部门!!
有的部门246加班到8:30,大草原出差,月加班100h以上;24届7月入职50个,过年前有30%跑路
(3)单位里面 研究生比例40%,92比例更低,入职门槛相对其他JG研究所很低,钱也相对更少。
每月到手和年终都是几千块。适合南京有房子,家里有存款的土著。
全部评论
想了解一下后续会有可能降薪嘛,加班程度怎么样呢
hr说三年保护期,不咋出差,税前20就是工资和绩效。到底哪个真的啊
这单位研究生比例低是17-22年没招人,现在再去再试试呢?而且薪资上第二年比第一年到手虽然会降一点呀,但是公积金涨的很呀。年终奖几千块是因为不到一满年,你可以问问今年12.31号发的一满年的年终奖,我看都不少(可不是几K*2

)。但是缺点是工作没啥技术含量,进来可走不了了,看你个人选择了呢。
没有任何技术工作,纯拧螺钉的操作工,不信就来
有年终奖吗
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03-28 00:43
杭州电子科技大学 C++
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