四川农信省联社科技中心现阶段状态投票

八卦和算法这种技术题都是过关的，感觉就是业务逻辑不过关，项目介绍的时候 应该说项目背景、遇到了哪些问题、解决问题的手段；感觉面试官很关注 解决问题的能力

点击就送

各位大佬，这个简历找实习都拒绝了，哪里有问题还是说哪里可以加强修改

这个问题，我想你一定也问过自己 在经历几轮秋招面试后，我曾一度陷入怀疑：  我明明准备了，也答得不差，为什么没过？ 同学裸面字节却过了，我全流程准备却挂？ 面试太玄学了，是不是真的拼运气？  我后来沉下心来复盘，整理完这份面试题以及面经清单后，才真正看清了所谓“运气”背后的真相，目前不到一周已经快有250 stars了。  面试 ≠ 纯靠运气，但一定是“有准备的人更容易抓住机会” 我们不妨把面试分解下，会发现这样一张图：    面试要素 是否可控？ 说明     面试官风格 ❌ 不可控 A 面佛系、B 面压人型   题目是否准备过 ❌ 部分可控 面试官自定题库，你无法预测   回答质量  可控...