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长安无雨
2020-02-14 13:39
西安电子科技大学 C++
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2020-02-14
在牛客打卡147天,今天学习:刷题 10 道
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07-30 12:11
苏州大学 设计
尽管就业形势很差,但不建议你实习太多
作为一个中大厂实习/校招都参与的面试官,最近看到了很多同学的简历上有多段实习,最多的有6段(真佩服你们的精力旺盛😂)确实被吓到了!想和大家聊聊我们在招人的时候,真的希望经历越多越好吗?答案是:打咩🙅,2-3段足矣。现在招人确实不像原来,即便没有相关经历,也有offer的可能。但是现在公司用人标准是综合考虑的,主要在岗位匹配度、稳定性以及和现在团队的适配度。匹配度:就是你有没有硬实力,岗位和你的经历匹配度达到多少,如果你6个实习来自各种方向,那面试官会觉得没有想清楚要做什么。稳定性:我们更喜欢在一家公司呆的久的同学,说明你性格相对稳定,抗压能力强且你对公司业务了解更深。适配度:软实力,这个有...
一个真正的_Man:
2-3=-1,那我0实习应该也比较契合,hr要不要考虑考虑我
简历中的项目经历要怎么写
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07-29 16:49
门头沟学院 嵌入式软件开发
对这个世界去魅了
小时候觉得老师是很伟大的职业 感觉老师都是人中龙凤才能当 后来考入大学 发现以前的老同学也是公费师范生了 他们什么样什么人品 我还不清楚吗 只能希望他们以后也会有改变 要不纯属耽误孩子 实习之后发现 有的领导 能当上领导也可能运气成分很多 自己决策方面很差 分配给属下的东西自己也说不明白 前些年那些明星 各种塌房 少林寺大师都能有情人和孩子 越长大越发现世界就是个草台班子 以前对不懂的东西有一层羡慕的滤镜 接触之后发现就不是那回事了
RazerYang:
其实也是幸存者偏差,你只关注草台班子的部分,所以觉得世界都是草台班子。实际上你每天能安全地从床上醒来,有稳定的天然气、自来水和电力供应,能让你吃上热乎的饭菜,能收到持续稳定的信号去刷手机,花几块钱就能坐地铁从城市的一端快速移动到另一端,花几百块就能在一天之内安全穿越整个国家,这都不是一个草台班子能实现的。燃气、水利、电力、通信、公交、民航,还有最重要的公安和国防,这些都不是草台班子能做的,有无数普通人构筑了你生活的方方面面,而你也将加入他们。
我对___祛魅了
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06-12 16:23
已编辑
小米_软件开发
小米
毕业前一周才收到,准备去小米了😁😁
玄静就是神:
不赖,等着吃苦吧
小米求职进展汇总
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07-03 17:09
广州理工学院 Web前端
已经找累了
苍蓝星上艾露:
这简历。。。可以试试我写的开源简历优化工具https://github.com/weicanie/prisma-ai
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07-28 11:08
钱大妈_应用研发部_前端开发工程师
你的终极目标是拿SSP?
先来解释一下: 👉 SSP(Super Special Offer) 是校招中最高档的offer,通常代表: 薪资远高于普通档(比如年薪高出30%~50%) 被公司当作“重点培养对象” 往往只发给极少数顶尖候选人 🎯 那么,到底什么样的背景才有机会拿到 SSP? 下面我从 硬实力 + 软实力 + 关键机会点 三个维度,给你一份「有理有据、真实可参考」的分析👇 ✅ 一、硬实力:让简历“一眼惊艳”的核心要素 1. 顶尖学历背景 清北复交浙、C9、两电一邮、华五等985名校 或海外Top 50高校(如CMU、Stanford、UCL等) 硕士及以上学历(尤其在算法、研发岗更具优势) ...
季冉:
不,我们的终极目标都应该是好好生活
什么样的背景能拿SSP?
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