我发现很多人只是看起来很厉害，其实只是他会包装，或者在利用信息差。你看他说话，看上去厉害，但其实不过是他堆叠了很多专业名词，包装了而已。可能核心只是一个主观的规则。他侃侃而谈，可能只是因为他接触了更多的人，听别人说了，然后把那些形而上学的东西讲给你听。本质就是一个传话筒，可能他还会讲的含糊其辞，搞得好像很神秘的样子。其实他也没搞清楚逻辑。这类人还喜欢上价值。普通人还是大多数

想从事和硬件相关的工作，简历还欠缺什么，求大佬指点，沉淀半年奋战秋招      

公司地址在一个小区里

把自己的一些面试完的感想和想法写一写记录一下，本人非科班出身，不是大佬，瞎写，请大佬勿喷。业务主管面跟一二面技术面是不太一样了，上来都不用自我介绍，直接开始问问题咯一、随便聊聊1、你是哪里人啊？毕业是打算在深圳发展吗（工作是base深圳的）？手上项目工作和学习完成的怎么样，还有课吗？留深发展，其他如实回答了2、能实习多久呢？六个月以上！（问，就是六个月以上。问超过六个月呢，动态调整，只要工作做完那我可以继续实习！！！）3、我看你面试的是测开岗，测试开发的工作你有做过吗？没做过，在校内没接触过测开方面的工作。但是，我对于测试开发的理论基础和测试流程有一定的了解，比如测试用例的设计、测试方法例如单...