1面过：深刻感受到无实习的伤害，面试官对玩具项目完全没兴趣，只问了研究生学习的项目经历，对sql的轮子项目问了一下，包括select流程，解析器具体原理和数据结构，acid，联合索引就没了！不知道为啥过了2面:redis分库分表的场景题，玩具项目的挖掘，主要还是对redis应用的存储，分页分表进行拷打，问懵了有点。还有具体的操作遇到并发怎么解决，实践思路，寄。最后手撕链表的k个反转，表现不好，写出来了但有点混乱。出来秒挂。总结：准备两天八股无人问，还是得写好简历，主攻简历能挖掘的点。继续沉淀和优化简历吧！最好说一句，怎么不问我八股啊！！！

准备开投秋招了，简历有什么要改进的吗，求大佬指点 没实习只能写两个玩具项目了

哎，还是没泡出来。

**分享一下自己对海康的感受，也在海康总部的3期。 之前看了网上的评论实属是有点吓人的，但是百闻不如一见自己终究是亲自感受了一下。 这可能是我国内外大大小小加起来的第6段实习或者工作。 海康首先给我的感觉是人真的好多，尤其食堂的人，我可能上学都没有见过这么多人，还有电梯，我每次坐是一头雾水。当然这些对于我来说都不是很重要。 可能很多人最关心的就是海康的工作强度和时间是不是真如网上说的那么严重，而通过这段时间的感受，我觉得海康可能是我节奏最慢的一次体验，完成了任务就可以开开心心的回家了，根本不需要无效加班，如果自己想学点产品类的知识还是可以在公司里多学一点的。 关于部门小组氛围，我一开始是有点惊...