腾讯云智-暑期实习后端开发一二面

自我介绍 一、Spring 框架相关请谈谈你对 Spring 框架中 IOC（控制反转）的理解，包括其核心机制和对象生命周期的全流程。请说明 Spring 中 AOP（面向切面编程）的核心价值（解耦）及实现方式。Spring 中 JDK 动态代理和 CGLIB 动态代理有什么区别？Spring 是如何处理循环依赖的？请解释三级缓存机制的原理。二、Java 并发与 JVM 相关请谈谈你对 volatile 关键字的理解，其核心作用是什么？volatile 关键字在懒汉单例模式中有什么应用？为什么需要用到它？请解释 Java 中的工作内存与主存，以及二者之间的同步机制。JVM 内存模型的具体实现位置在哪里？它与硬件层、JVM 抽象层如何映射？请说说 Java 命令、GC 监控的相关知识，怎么查GC。（这个确实没复习到）还问了好多和底层代码相关的，不会啊三、IO 多路复用相关请解释 select、poll、epoll 三种 IO 多路复用模型的原理，以及它们的优缺点（如连接数限制、性能问题）。epoll 模型是如何突破 select/poll 的连接数限制的？其核心数据结构是什么？epoll 的水平触发（LT）和边缘触发（ET）有什么区别？各自的工作模式是怎样的？epoll 机制存在哪些开销问题？技术选型时需要如何权衡？四、AI Agent 与大模型相关智能回答（传统大模型）与 AI Agent 的核心区别是什么？AI Agent 的核心要素有哪些？请谈谈 AI Agent 中上下文工程与记忆管理的关系，二者的核心作用是什么？上下文大小是被什么限制？（接下来的问题直接晕掉了）当上下文超出限制时，会采用什么处理机制？影响 AI Agent 上下文容量的因素有哪些？你对 Transformer 架构的了解有多少？（完全没想到会问 Transformer啊）五、计算机网络相关TIME_WAIT 与 CLOSE_WAIT 状态分别是什么含义？有什么作用？反问无手撕面完就感觉🐔了。。。

互联网只适合竭泽而渔，不适合可持续发展，或者说根本就做不到可持续发展。因为互联网的职业生涯很短，而且会越来越短。ai诱发的降本增效一轮又一轮，会不停的把老人筛出去然后把新人招进来，等ai充分榨干了这批新人的技能和idea之后又会重复一轮降本增效。所以新人入行更难而且注定难以待得长久啊。那么就有人问了：篮子哥，我已经上了互联网的贼船了，手里有几个互联网大厂的of,应该怎么选呢？我的答案是：无脑选工资高的，不需要在乎什么职业前景，是否是客户端，是否是大厂，是否工作强度大。原因就是我刚才说的：互联网职业生涯很短，无脑狠赚笔就是当代最优解了。不过话说回来，能多干1年肯定是比啥月薪多5000都要强得多的...

华为AI软开（北京），云智研后台开发（西安），众安后端开发（上海）工资：华为≈众安>云智，转正率：云智≈众安，华子没转正本人27届，北理工，暑期转正不了就选择保研了，虽然只能保工程硕博好纠结，感觉“华子”和“云智”大家都在喷，众安不太了解

"现在都5月了，暑期是不是来不及了？" "暑期实习和暑假实习到底啥区别？" "我同学已经开始准备提前批了，我是不是已经晚了？" 别慌，今天把27届校招全流程时间线给你梳理清楚。现在看到还来得及。   先给你看一张图，秒懂全流程 现在（5月） → 实习投递高峰期 7月 → 秋招提前批开放 8月 → 秋招正式批网申启动 8月-11月 → 秋招集中期（岗位最多，上岸概率最大） 次年3-4月 → 春招补录期  一句话总结：现在就是实习投递的黄金期，7月前最好能拿到一段实习。 一、现在起 → 实习阶段（最重要！） 目标：尽早积累至少一段实习经历...