联想内推联想面经

自我介绍之后

1.讲了webserver,问怎么实现IO多路复用的

2.对于大量的访问还使用互斥锁和信号量还可以吗,应该使用什么

对于epoll等待事件到来的时候,是新建了一个线程在等待这个过程吗

3.volatile和override关键字

4.进程间通信有哪些方式,用过共享内存吗

5.内存中有哪些段

6.对于data段是什么时候加载到内存里的

7.拷贝构造是什么时候被调用的

8.static在c语言中和c++中怎么使用的

9.智能指针讲解一下

10.简历上写了了解RTOS,问了rtos的问题,用过哪些函数

11.如果一个低优先级的任务持有一个信号量,高优先级的任务想要用这个信号量,造成的死锁怎么解决

12.问了毕业论文的内容,有什么创新点

一共问满了三十分钟。

反问:组里是做什么的

实习生能做什么工作(根据个人能力,有的实习生与正职提交代码量相当),能参与到一些开发工作

联想2025届校招正式启动啦!

【校招项目】面向应届毕业生,岗位涉及各个业务部门;

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❗两个项目可同时投递,早投递早面试,各个专业均有合适的岗位

【校招岗位】产品与项目、技术、市场与销售、职能、供应链、设计等

【20+工作地点】北京、上海、深圳、天津、武汉、成都、广州、杭州、南京、厦门、长沙、郑州、济南、沈阳、哈尔滨、昆山、南宁、东京、莫里斯维尔等

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05-29 22:11
门头沟学院 Java
Elastic90:抛开学历造假不谈,这公司的招聘需求也挺怪的,Java开发还要求你有图文识别、移动端开发和c++的经验,有点逆天了。
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来个厂收我吧:首先,市场侧求职我不是很懂。 但是,如果hr把这份简历给我,我会觉得求职人不适合做产品经理。 问题点: 1,简历的字体格式不统一,排版不尽如人意 2,重点不突出,建议参考star法则写个人经历 3,印尼官方货币名称为印度尼西亚卢比(IDR),且GMV690000印尼盾换算为305人民币,总成交额不高。 4,右上角的意向职位在发给其他公司时记得删除。 5,你所有的经历都是新媒体运营,但是你要投市场营销岗位,jd和简历不匹配,建议用AI+提示词,参照多个jd改一下经历内容。 修改建议: 1,统一字体(中文:思源黑体或微软雅黑,英文数字:time new romans),在word中通过表格进行排版(b站学) 2,校招个人经历权重:实习经历=创业经历(大创另算)>项目经历>实训经历>校园经历 3,请将项目经历时间顺序改为倒序,最新的放最上方。 4,求职方向不同,简历文字描述侧重点也需要不同。
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