2025-11-09 20:46 蚌埠坦克学院 后端工程师 发布于安徽
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不搞压力测试才是好面试官
#我来点评面试官#
回顾楼主的整个求职过程中，遇到很多形形色色的面试官，包括不露脸的，以及几分钟速通完成面试的，当然还有上来就一顿pua和压力测试的。其实楼主的第一个面试遇到的就是压力怪，首先和HR约好了时间后，面试官也就是他们的老总，从约定的面试时间迟到了半个多小时，然后开始面试后上来就是一顿Pua话术，疯狂的贬低楼主
，最后面了十来分钟，楼主退出了会议以及发表了在牛客的第一篇吐槽帖
，当时真的是气上头了，第一次面试就遇到了这种面试官
，不过幸运的是，后面就再也没遇到过这种离谱的面试官了
回顾楼主的整个求职过程中，遇到很多形形色色的面试官，包括不露脸的，以及几分钟速通完成面试的，当然还有上来就一顿pua和压力测试的。其实楼主的第一个面试遇到的就是压力怪，首先和HR约好了时间后，面试官也就是他们的老总，从约定的面试时间迟到了半个多小时，然后开始面试后上来就是一顿Pua话术，疯狂的贬低楼主
，最后面了十来分钟，楼主退出了会议以及发表了在牛客的第一篇吐槽帖，当时真的是气上头了，第一次面试就遇到了这种面试官，不过幸运的是，后面就再也没遇到过这种离谱的面试官了全部评论
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，感觉有些诈骗短信就这么发的 
程序员小白条：中大厂说的上名字的，必定要算法，hot100只是最基础的了，题库远不止100题捏，一般在300-400题量之间，算法=学校课程=简单题也做不出，多准备八股文和算法吧，其他项目可以放放，精刷算法就行了，花时间成长很快的
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