快手日常实习一二面凉经

4.11 官网投递
4.14 官网变成面试中状态
4.16 hr加V约面4.24（问了hr面试官很忙，所以前面都排不开）
4.24 一面，面完两小时约二面
4.27 二面，感觉凉
4.28 官网显示不合适，无感谢信

官网：后端java实习生，是大模型与多媒体技术部的特效服务端组。做可灵AI的。

一面前一天hr离职，微信换了一个hr，同时hr告知原面试官时间很忙调整了一下面试官，时间不变

一面：
自我介绍
聊项目（电商），后面反问时面试官介绍他组内也是做电商相关的：
1. 为什么选sentinel？redis也可以做限流，为什么不用redis呢？（当时其实不知道，面试官补充了一下）
2.限流层面还可以怎么做，可以往大了想（面试官引导比如限IP，限SQL等）

其他都是一些项目基本八股，比如缓存一致性等等

聊八股
1. hashmap底层，concurrenthashmap底层，介绍JDK1.7 1.8区别（hashmap说了红黑树的区别，面试官说继续，说了一下头插尾插；concurrenthashmap讲了一下分段锁的区别就可以了，当时还准备讲计算size的区别的）
2. mysql索引失效原则有哪些
3. redis缓存三大问题（每个问题不能只有一种方案，不然会被问还有吗，当然面试官会引导补充，比如缓存击穿还可以用sentinel先限流），用过本地缓存吗（因为答缓存雪崩提到了多级缓存可以解决所以问了这个，但确实没用过，答没有）
4. spring aop底层，反射优缺点（性能局限安全不好面试过补充修改类后需要调整业务代码，耦合性）
5. 计网：udp tcp区别。http协议1.0到3.0版本区别，长连接那个版本引入的。七层网络模型，为什么要分层

手撕：
面试官问我力扣写的多吗，我坦诚说不多
他说那就出个简单题吧
合并两个有序链表（要自己建链表）
写完被夸思路和测试函数写得好

PS：面试的时候才知道快手是acm模式😂面试官也非常nice，有引导，http那块问崩了也不会追着不放，感觉更像是交流而不是面试，体验感超棒

二面：
面试官自我介绍
自我介绍
讲项目难点（6-7分钟，主要是自己输出）
问了一下有哪些数据，怎么存

然后直接手撕：（惊了）
1. 最长连续序列（最开始看错题了，以为是最长递增子序列，说思路的时候被纠正了一下），5min默写
2. 非HOT100但是hot100融合题。等于合并两个有序链表＋合并区间。也就是有AB两个集合，AB各自内的区间有序，且保证同一个集合内区间不交集或连续
A:{1,3}{7,10}
B:{5,9},{11,13}
答案{1，3}{5，10}{11，13}
这个写崩了，没调出来。

感觉凉。。。

后续：当晚成为团孝子，所以暂时不考虑手子了。具体原因见下面ps。不过我感觉我手撕崩了也不会给我offer。池子好像很大。

PS：虽然官网写的java岗，但面试官明确告知进去写的语言是kotlin。不过可灵也挺不错的，进去做文生图相关的后端开发。

二面前加了一位牛友，疑似这个岗只有俩hc，而且不着急要人（从3.18面到现在）。也有另外一位牛友提前面了，一面似乎就是鼠鼠二面面试官😂

后续2：官网已挂，无感谢信

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