实习生当社招面，所有人全疯了这次加粗的不是答不出来的，是答案缺乏深度的，不是实习生哪来的深度自我介绍为什么选择前端有没有接触过其他方向（写过一丢丢服务端）用过哪些 AI 工具（说了平常用 AI 的用途，之前构想的单人异步工作流从输入提示词到 AI 产出结果发生了什么（？？？先是想说 ReAct、Plan and execute 之类的，告诉我别说这些，就说 agent 做了什么）你对提示词如何规范 AI 产出的理解，它到底做了些什么（只能说说列计划啊工具调用啊之类的）怎么理解 harness engineering，有没有实践过（说了一下 skill 之类的，然后确认与 ai 的需求文档）手撕...

看来得重新踏上征程了。后悔之前oc之后没有走其他的流程。

嵌入式能拿下那么多 offer，从来不是靠“会点单片机”这么简单，而是靠一整套扎实到能打穿面试的能力体系。第一，基础必须硬。C 语言不是会写 if/for 就够了，指针、函数指针、结构体对齐、内存布局、volatile、const 的本质、栈和堆的区别，这些都要能讲清楚底层逻辑。很多人死在“看起来会写代码，但解释不清为什么这样写”。面试官要的不是语法熟练工，而是能理解编译器和内存行为的人。第二，数据结构不是摆设。链表、队列、栈这些在嵌入式里是常用工具，而不是考试题。你要能在没有 STL 的情况下自己实现，并且知道时间复杂度、使用场景，以及在资源受限情况下如何取舍。比如环形缓冲区、内存池，这些都...