到底要怎么写简历? 让简历警察帮你吧

这篇文章会从HRBP以及面试官的角度聊一聊, 到底怎么样才是一份合格的简历, 以及简历中会有什么坑.不过通常来说, 出色的简历各有各的出色, 垃圾的简历烂的千篇一律.开源工具这里推荐一个开源项目, 核心是一个提示词 + Dify Workflow来逮捕​你的简历简历警察效果黄金30秒大部分的面试官/HRBP/AST会在很短的时间内完成筛选. 你的简历应该在30秒内就让面试官明白你的最突出的优点:履历光鲜, 有大厂经历负责过核心项目的核心岗位各种竞赛得奖的经验开源贡献所以我非常强烈的建议: 在简历的靠前位置增加一个个人摘要, 大概就是3-4句话, 按照 [你的定位] + [核心经验] + [关键...

论如何在茅坑中浴火重生🧐

餐饮：每个办公区都有茶水间，里面有免费现做的茶、咖啡、热水、饮料（自付）。办公区都会有统一放水果的地方（今天是圣女果，挺不错的）食堂在负一楼，窗口很多，味道还不错，总体比较清淡，吃一顿要20左右。 办公：上班时间早上10开始。午饭11.30到1.30。晚饭5.30到7.30。下班基本是晚上67点。百度各种区域还挺复杂，今天差点没找到工位呜呜呜。但是总体感觉还是很智能化。 福利：福利真的很多！早上7.30-9.30早餐免费，晚上8点到9.30夜宵免费。每天20餐补，月底统一发。非北京户籍非北京学校的每月有1600房补。公司里就有星巴克自助、肯德基。晚上10点之后打车免费。各种员工活动、社团。今年...

先判断：你打的杂有多“杂”？✅ 能忍的杂：偶尔跑腿，但能蹭到会议听大佬吹水表格虽多，但能偷学两招数据分析同事愿意教你，只是忙起来才让你打下手❌ 快跑的杂：纯工具人，领导当你透明人学不到任何技能，简历都没法编日均加班2小时帮老板拿快递（工资还买不起一杯奶茶）