8月各投递记录情况,机械岗

1.西门子
投完一个多星期,通知AI面试,两个岗位只让面了一次,8道中文题,讲工作中遇到的一些问题或者处理方式,1道英文题,讲为什么选择西门子或者这个岗位
2.远景
目前已经人才池海景房了,具体面试情况,可以看完之前的分享;明天有个南京的线下会,说是能现场重新再走流程,目前已经报名
3.吉利
投了半个月了,一直没有任何消息
4.大疆
我走的RM通道,但是和正常的秋招没有啥区别;投的两个岗位都是没有笔试的,目前一直在等安排面试,九月上旬结束前应该会给安排面试(有笔试的笔试已经结束了)
5.华为
投了制造和结构两个岗,今晚制造岗的笔试,很正规,听说题都挺难的
6.荣耀
七月底投的,目前还没有任何消息
7.三一
投的提前批,已经终面了,但是目前只让去北京参加终面,一直还没去
8.苏州长风航天电子
研究所,五月底来我们学校有个双选会,投了,然后石沉大海,估计寄了
9.南京机电
同五月底来我们学校有个双选会,投了,同石沉大海,估计寄了
10.615所
研究所,同五月底来我们学校有个双选会,投了,同石沉大海,估计寄了(本科双非,jg研究所基本都没戏)
11.梅特勒
7月中旬投的,然后7月底HR电话了解情况,八月中旬线上面试,八月下旬线下终面,目前在等最终结果,具体情况可以看我之前的两篇面经分享
#机械制造投递记录#
全部评论
试试恒生电子,金融科技top1,hc多多
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发布于 2023-09-02 12:05 广东
兄弟,试试光伏电池行业
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发布于 2023-09-01 21:33 浙江
硕士吗
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发布于 2023-08-31 14:35 江苏
华为可以投两个岗位吗
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发布于 2023-08-31 14:05 湖南
不少岗位已经收到复筛结束的感谢信了,感觉力学部也快无了。
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发布于 2023-08-30 19:58 陕西
大疆同复筛中
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发布于 2023-08-30 16:42 山西

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上周组里招人,我面了六个候选人,回来跟同事吃饭的时候聊起一个让我挺感慨的现象。前三个候选人,算法题写得都不错。第一道二分查找,五分钟之内给出解法,边界条件也处理得干净。第二道动态规划,状态转移方程写对了,空间复杂度也优化了一版。我翻他们的简历,力扣刷题量都在300以上。后三个呢,就有点参差不齐了。有的边界条件没处理好,有的直接说这道题没刷过能不能换个思路讲讲。其中有一个女生,我印象特别深——她拿到题之后没有马上写,而是先问我:“面试官,我能先跟你确认一下我对题目的理解吗?”然后她把自己的思路讲了一遍,虽然最后代码写得不是最优解,但整个沟通过程非常顺畅。这个女生的代码不是最优的,但当我问她“如果这里是线上环境,你会怎么设计’的时候,她给我讲了一套完整的方案——异常怎么处理、日志怎么打、怎么平滑发布。她对这是之前在实习的时候踩过的坑。”我在想LeetCode到底在筛选什么?我自己的经历可能有点代表性。我当年校招的时候,也是刷了三百多道题才敢去面试。那时候大家都刷,你不刷就过不了笔试关。后来工作了,前三年基本没再打开过力扣。真正干活的时候,没人让你写反转链表,也没人让你手撕红黑树。更多的是:这个接口为什么慢了、那个服务为什么OOM了、线上数据对不上了得排查一下。所以后来我当面试官,慢慢调整了自己的评判标准。算法题我还会出,但目的变了。我出算法题,不是想看你能不能背出最优解。而是想看你拿到一个陌生问题的时候,是怎么思考的。你会先理清题意吗?你会主动问边界条件吗?你想不出来的时候会怎么办?你写出来的代码,变量命名乱不乱、结构清不清楚?这些才是工作中真正用得到的能力。LeetCode是一个工具,不是目的。它帮你熟悉数据结构和常见算法思路,这没问题。但如果你刷了三百道题,却说不清楚自己的项目解决了什么问题、遇到了什么困难、你是怎么解决的,那这三百道题可能真的白刷了。所以还要不要刷LeetCode?要刷,但别只刷题。刷题的时候,多问自己几个为什么:为什么用这个数据结构?为什么这个解法比那个好?如果换个条件,解法还成立吗?把刷题当成锻炼思维的方式,而不是背答案的任务。毕竟面试官想看到的,从来不是一台背题机器,而是一个能解决问题的人。
国企上岸了的向宇同桌...:最害怕答非所问了,但是频繁反问确定意思又害怕面试官觉得我笨
AI时代还有必要刷lee...
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