本来不报希望的，因为本科双非这公司待遇搁扬州满能打的结果线下投简历后一星期，给打的电话两位总监吧算是，进行的电话面试，时长13min多点主要还是问项目，然后就是结合他们的需求问项目中的点他们是涉及到产线改造，需要些懂工艺、工装和PLc这种的，做智能化产线吧，当然纯机械的也可以，懂一些激光或者传感器的再者就是，主管们也会考虑你未来会不会就在扬州，各位得把握住面试结束说是我挺适合他们的岗位，，但是吧，也快一周了，也没啥消息感觉今年的公司，都在放长线养鱼，鱼儿排排队，这个不来再看下一个

这个本来是我投联合动力的二志愿一开始收到面试通知的时候还以为是技术岗的，结果仔细一看是项目管理的，不太清楚其中的筛选关系先是自我介绍，面试官听完说我这个还挺适合技术的，我就摊牌了一志愿技术岗可能是因为我开篇就告诉了面试官我自己一志愿技术岗的事情，面试官问的倒不是太多了，不到二十分钟吧主要问了问我对项目管理的看法，我自己是有些方面经历的（大型竞赛的项目管理），聊的感觉还挺投机，从技术到项目管理的转型发展，项目管理自身身份的定位，项目管理的职能，所应该拥有的个人能力这个还是挺看自己对于这个岗位的理解，建议有这个岗位想法的同志可以先好好考虑这个问题，了解了解不同公司该岗位的一个定位

同线下面，hr面了没一个小时，就给安排总监面了总监人太平易近人了😵接简历都是双手，给我整不会了这个聊的比较宽泛了，从专业到生活自身对专业的理解，生活中喜欢的事情，还有对工作生活的期待啥的你之前面的信息他们应该会互通的，感觉总监也是基于我给技术和hr面的信息来提问的还会问对汇川的了解，想去的部门对汇川有想法的可以先了解了解他们公司，方便到时候给你备注意向部门（有好有坏吧，要是了解清楚选好了，就很nice，但是要是蒙错了就自己白给了）总监面时间还是比较长的，得四十分钟了吧说是面试后一到两周给结果，等等吧

线下面的，氛围很轻松也不用自我介绍，hr会看着简历来问问题从上到下，挺仔细的会根据你的回答，直接在简历上勾勾画画同时他们也会在电脑上对你的信息进行整理感觉这个和最终定薪有关也会问问你的理想薪资，记录下来个人成绩，项目，实习，获奖，竞赛也会问问为啥想去汇川，个人职业规划，有没有对象，想不想在苏州定居也都是一些很大众和通用的hr问题

线上面试的 面试官老师很有礼貌😂我回答问题他就有回应，点头或者嗯一下还是项目为主，加上我的实习经历，会问的比较细，项目做了什么实际的东西，遇到的困难，困难解决的情况，是否落地最后是又问了一些机械的基础问题巧不巧的问的我制图，特别特别基础的东西视角的区别，最大实体的一些😢说实话，本科那会能乱杀，研究生就只能画个图了这种基础的不能再基础的概念，直接白给😩建议大家面试不如意的，可以抽时间回顾回顾这些专业知识，毕竟当年都学过，只要自己当时学的不错，拾起来应该还是不难的

有无懂哥，汇川或者联合动力，哪个部门的机械工程师好一些啊

1.比亚迪 广为人知的迪子，相信大家能投的都投了吧，去年迪子招了3w+，今年听说不会招太多了，照这个投递分数，HR们筛简历就得一段时间了，大家慢慢等吧2.航天八院我有师兄在这边，各部门差别还挺大的，我这几天投了好几个，目前都应该在初筛，双非本不抱太大希望，各专业大佬都可以试试，里面涉及到了太多工科专业3.理想也有师兄在里面，他最近累的要死，要我们避雷他的部门（就不明说了，可点赞私聊），前天投了另外的四个岗位4.菲尼克斯外企，今天刚给发了AI测评连接，有点慌，在等大佬们分享里面都有啥（目前牛客还没见有大佬分享内容的）5.上电所还是有师兄在，今天刚投递，等通知了6.泉峰控股主要是做电动工具的，之前辅导员还组织参观过，刚投，等通知了7.华为当初志愿整错了，目前是制造岗做了笔试和行测（上周），在等安排面试8.汇川联合动力，一志愿的机械工程师一直在业务部门筛选，二志愿的项目管理上周六反而给我先面了，面试官比较认可我对项目管理的认知，然后就帮我推荐给了电机部门9.远景远景耶今天终于把我捞起来了，不枉我三小时的宣讲会参与，等后续了10.梅特勒·托利多我的第一个offer，很激动！昨天出差的高铁上接到的HR电话，讲面试官线下对我的反馈很好，问了下我的理想薪资，说后续会根据所有同学的意见进行整合，再通知我们薪资开多少

（我发现已经有三个小号在转发这个帖子😒居心叵测这只是本人在群里吃个瓜，并不做任何猜测）😲南京站群里看到的，一脸懵逼当天现场人爆满的好不好，我站了一个小时听宣讲，后来人慢慢走了些，才有座位的五点半多才结束宣讲让投简历，课题组打卡下班都没赶上😭要是有托，可就太伤心了（宣讲仨小时，投简历三秒钟😔）

问问有没有佬知道，项目管理和机械工程师岗，哪个来钱快😫投了汇川的这俩岗位，先给我面的项目管理

1.西门子 投完一个多星期，通知AI面试，两个岗位只让面了一次，8道中文题，讲工作中遇到的一些问题或者处理方式，1道英文题，讲为什么选择西门子或者这个岗位2.远景目前已经人才池海景房了，具体面试情况，可以看完之前的分享；明天有个南京的线下会，说是能现场重新再走流程，目前已经报名3.吉利投了半个月了，一直没有任何消息4.大疆我走的RM通道，但是和正常的秋招没有啥区别；投的两个岗位都是没有笔试的，目前一直在等安排面试，九月上旬结束前应该会给安排面试（有笔试的笔试已经结束了）5.华为投了制造和结构两个岗，今晚制造岗的笔试，很正规，听说题都挺难的6.荣耀七月底投的，目前还没有任何消息7.三一投的提前批，已经终面了，但是目前只让去北京参加终面，一直还没去8.苏州长风航天电子研究所，五月底来我们学校有个双选会，投了，然后石沉大海，估计寄了9.南京机电同五月底来我们学校有个双选会，投了，同石沉大海，估计寄了10.615所研究所，同五月底来我们学校有个双选会，投了，同石沉大海，估计寄了（本科双非，jg研究所基本都没戏）11.梅特勒7月中旬投的，然后7月底HR电话了解情况，八月中旬线上面试，八月下旬线下终面，目前在等最终结果，具体情况可以看我之前的两篇面经分享

一面，终面我一共参加了五六场了吧，虽然不多，但是感慨很多，特别是参加了一场线下终面，太不一样了首先，线上的时候，我们是可以偷瞄自己的文本的，而且氛围不会这么紧张，我个人觉得比较欢快，但是线下，对面坐着四五个高管，你就会觉得紧张了（我记得我说话都有点沙哑了😢）项目不在介绍多，本人项目一堆……我就介绍了主要的两个，把自己设计的东西的介绍逻辑一定要讲清楚，如果是比较常规的机械结构，不用介绍太详细，毕竟技术经理是很容易听懂的，建议自己提前整理个文本，稍微记一记，会好很多搞清楚自己项目的重点，这个是面试官必问的，自己的项目，基本都会知道的，项目要是做的比较早，可以再温习温习

前天到的，有一场宣讲，晚上公司安排的饭昨天面试的，机械工程师岗，9个人，我是学历最菜的那个……一般是4-5个面试官，然后会有旁听的我是两个技术主管，一个人事主管，和一个leader旁听的不是大老板就是其他岗位的主管，会来看你是否符合他们的岗位要求（梅特勒很注重员工的岗位匹配度，不仅是为了公司，对员工也很重要）大多数都是40分钟（技术和研发）采购和质量会20min我个人项目和比赛太多了，所以基本都在问这些，他们其他人还会问一点基础的专业知识其他岗位基本都是要涉及到英文交流的，机械工程师是唯一一个没有的😅英语菜鸡涩涩发抖一到两周通知结果，唉，祝自己好运吧

求问，外企跳槽去国企或者私企，好跳不（相对于私企，国企这种跳槽）