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TimeStory
2022-07-12 20:55
西安文理学院 Java
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要坚强,要加油~
2022-07-12
在牛客打卡47天,今天学习:刷题 51 道/代码提交 2 次
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昨天 12:27
同济大学 算法工程师
芯片行业想冲一波思朗科技
之前对芯片行业的了解不算太多是秋招开始的时候才开始主动去研究的也是第一次听说了思朗科技这家企业最近也在投递中,希望可以拿到offer吧~
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10-09 13:51
广州大学 产品经理
你醒啦 刚刚你好像做噩梦了
一直在说返工、调休、加班这些乱七八糟的东西,现在10月1号,才国庆第一天呀!是不是吃到奇怪的东西了,好好休息一下,等会还要出去玩呢
一觉醒来,穿越回国庆前
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08-26 03:13
安徽科技学院 C#工程师
OK又被嘲讽了
好好好,这么内涵我
Hyh_111:
像这种hr就不用管了,基本没啥实力,换一个吧
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10-10 22:51
山东大学 嵌入式软件工程师
如何与HR谈薪/你的期望薪资是多少
一般来说,咱们拿到offer之前,HR手里有权力给你定薪,所以我们要做的,就是尽可能让自己拿到HR权力范围内的最高值。下面的技巧主要适用于能够浮动定薪的私企,而薪资有标准要求的央国企等岗位,不参与讨论。1,事先调研既然你已经走到了offer谈薪的阶段,说明至少前期的几轮面试都已经走过了,对公司你也有了一些基本的了解,这时候可以去比如*********、某脉、某乎等平台,寻找正在这个岗位或者拿到过这个岗位offer的前辈取取经,在了解公司情况、岗位情况的同时,也顺带问问校招入职的话,往年薪资是怎样的,这样起码自己心里有个数,可以最后报一个比这个数略高的数字。这主要是为了避免因为不了解岗位薪资情况...
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