哈啰Java 春招 24届

时长 1h

3. 为什么使用分布式ID,解决了什么问题
4. Leaf算法了解吗?讲一下原理和工作流程以及优缺点
5. 有没有可能导致id重复?该如何解决?
6. 项目中redis是如何运用的?
7. 项目中分布式锁是如何实现的?
8. RocketMQ如何使用的?应该用在什么场景?
9. RocketMQ写入失败该怎么办?有没有引入事务进行保证?
10. 讲一下你了解的Spring源码
11. Spring中的BeanFactory是如何实现的?
12. Spring循环依赖是如何解决的?
13. SpringApplication注解里面是干什么的?
14. WebSocket是什么?为什么使用它?
15. Netty的整体架构是怎么样的?核心层怎么做的?协议怎么传播的?主从线程模型是怎么样的?
16. 消息出了问题如何排差呢?
17. 心跳机制是如何实现的?为什么有心跳机制?
18. ConcurrentHashMap在项目中如何使用的?
19. ConcurrentHashMap是如何保证线程安全?
20. 有过Mysql调优经验吗?讲一下
21. 了解GraphQL吗?介绍一下这个框架,然后讲解一下优缺点
22. GraphQL是如何实现数据聚合的?
23. DDD架构了解吗?说一下你的理解
24. 实习中接触过什么设计模式?
25. JVM的内存结构是什么样的?
26. JVM是如何判断一个对象是可回收的?
27. 讲一下JVM调优过程?
28. GC日志是如何查看的?运用到什么工具?
29. JUC的包熟悉哪一些类?说一下
30. 有看过原子类的源码吗?讲一下
31. 原子类是如何保证原子性的?底层的逻辑是如何实现的?CAS的CPU指令用的是什么?有了解吗?
32. 介绍一下你对线程池的了解?
33. 线程池有使用过吗?执行流程是什么样的?有过实战过程吗?调优过程呢?
34. 线程池常用的API有什么?
35. Future和Submit有什么区别?
36. Shutdown和ShutdownNow有什么区别?
37. 现在你在学校还是家?毕设和论文做完了吗?可以提前实习不
38. 期望的工作地在哪?

反问:

几时出面试结果?
还有几轮技术面?
业务和技术栈?
我哪些地方需改进

许愿HR面 许愿oc许愿offer!
全部评论
m
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发布于 2024-02-22 16:40 湖南
哪里投递的 兄弟 boss上面嘛
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发布于 2024-02-22 14:16 北京
又感觉自己找不到工作了😭
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发布于 2024-02-27 00:26 湖北
佬,强啊
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发布于 2024-02-24 10:33 湖南
大厂?😉
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发布于 2024-02-26 19:00 湖北
哇,春招已经开始了吗
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发布于 2024-02-24 10:14 湖北
哥们啥时候投的,我三月份投实习现在一直没反应
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发布于 2024-04-09 07:46 广东
这个问的是我近期看的面经里面最难的了
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发布于 2024-03-26 14:49 浙江
佬好强,问这么难
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发布于 2024-03-21 21:07 辽宁
?这么高难度
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发布于 2024-03-14 19:46 山东
哈啰有手撕环节吗
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发布于 2024-03-12 15:58 上海
友友需要的话可以看看我首页,扫码内推了米哈游大量岗位,可咨询
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发布于 2024-03-11 08:45 上海
擦这么难啊
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发布于 2024-03-09 17:53 安徽
15这个netty是哪里的内容呀?项目里的吗
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发布于 2024-03-06 11:01 吉林
怎么面了那么久呀?oc了嘛?
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发布于 2024-03-05 08:09 广东
哈哈哈哈兄弟我就知道你可以
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发布于 2024-03-02 10:39 北京
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发布于 2024-02-29 21:04 上海
佬哪里投递的这么快都开了吗
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发布于 2024-02-24 19:28 四川
哈啰是这样的。。
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发布于 2024-02-23 20:59 湖南
厉害
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发布于 2024-02-23 07:18 湖北

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其实如果是转正实习的话,大多数情况下都会把你朝着正式工培养的。一般会给你一两周landing,然后做做CRUD,等你对项目和业务都熟悉了以后,就会交给你一些比较重的活。大多数时候招过来新人,如果你转正的话,相当于组里的活多了一个人分担,所以大家其实是利益共同体。这样的话后期交给你的项目也就是一些有挑战,比较核心的项目了,自然用不着怎么包装,如实写就好。不过不同公司不同组方差也比较大,无法以偏概全。有的组可能只是想招一个临时的廉价劳动力,或者有的时候因为你来的有点晚,来不及做后面的big项目,整个流程也会不太一样。有些情况下还是有可能做不了什么核心的事情,或者时间来不及等等,那你最好美化一下简历,别太老实,有几个方法论可以参考:1. 偷正职同事的产出。组会分享的时候好好听听他们讲的,有文档的话也好好学习下,详细的话最好,有不太清楚的地方也可以一起吃饭的时候顺便问问。不过问的时候别太生硬,不要功利心太强,就当做一个学习的好奇的地方,求教一下同事就好,事后送杯奶茶表示感谢。2. 问问隔壁实习生或者同组实习生。秋招的时候大家都是利益共同体,有面经互相分享,有及时情况也互相同步,没个啥竞争,没事的时候也可以多聊聊天,一起吃饭,多交流。也可以问问对方有没有做什么有挑战的东西,技术互相分享一点,对大家都有帮助。3. 如果实在啥也没有的话,看看公司有没有什么技术博客,这个和你们做的业务有没有什么可以结合的地方。或者你把什么美团技术博客,腾讯技术博客,京东阿里等等技术公众号上面一些巧妙的用法和设计,结合到自己的实习经历的业务里面,这样也算有自己的思考,面试的时候讲出来龙去脉自圆其说就好。不过包装的时候不要包的太狠,面试官问你的时候容易答不上来,那就直接gg了。所以其实还是要体现自己的思考,不要做背诵机器
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