首页
题库
公司真题
专项练习
面试题库
在线编程
面试
面试经验
AI 模拟面试
简历
求职
学习
基础学习课
实战项目课
求职辅导课
专栏&文章
竞赛
我要招人
发布职位
发布职位、邀约牛人
更多企业解决方案
AI面试、笔试、校招、雇品
HR免费试用AI面试
最新面试提效必备
登录
/
注册
牛客32388457号
The University of Sydney 产品经理
发布于江苏
关注
已关注
取消关注
@小黛的求职笔记:
国企央企OFFER收割全攻略 | 银行篇之笔试
大家好,这里是小黛。最近完成了一些工作上的事情,因此更新推迟了一些。这篇银行求职全攻略,千呼万唤始出来,耗费了小黛非常非常非常多的心血,反复加工反复修改,写了一个礼拜,内容来自于本人的15个月秋招备考经验总结,希望可以让各位准备国企的小伙伴们少走弯路,补齐信息差。本系列内容较多,因此先来介绍下,本系列即将介绍的内容,以便大家可以迅速找到自己想看的部分:1.银行的行业介绍,包括银行行业简介,有哪些银行,银行的优缺点,薪资,基于互联网下坡路下我对国企央企的看法2.如何投递银行,投递通道在哪,什么时候投递,投递过程中的注意事项,如何高效率投递简历,银行的简历与互联网简历有何区别3.性格测评,考察的内容,有什么需要注意的4.笔试如何准备,包括综合类的考点和针对科技类同学的专业类考点怎么去准备,考察哪些内容,需要注意什么5.面试如何准备,包括面试考察的内容,面试的形式,怎么去准备面试6.体检,差额体检的流程,如何走好最后一步,体检通过要注意什么7.答疑,罗列*内的学弟学妹,特别关心的某些问题,在这里做一下汇总,我认为也是关注度特别高的一些问题好的,开始介绍吧!本文是全系列的第四篇,主要介绍关于银行的笔试你所需要知道的一切!!!前文链接:国企央企OFFER收割全攻略 | 银行篇之行业整体介绍:见gzh国企央企OFFER收割全攻略 | 银行篇之银行投递:见gzh国企央企OFFER收割全攻略 | 银行篇之性格测评:见gzh小贴士:因为国企央企呀,很多都有保密协议的,不准透漏薪资、面试、笔试内容,因此,虽然我知道具体的细节,但不可能描述的那么准确,如果有想了解更多的,还请群里问我。也可以**我哈!下面是本系列文章的目录:4 笔试笔试和面试,是银行求职中最为关键的环节。银行的笔试是特别重要的,也有人说,一般笔试通过了,后续就会轻松特别多。笔试所占权重很大。一定要重点关注。这里先提一下银行笔试和互联网笔试地位上的区别:大部分银行的笔试,和互联网的笔试是有差别的,互联网一般为,笔试通过,进入面试,根据面试结果录取。而大部分银行的笔试,是和面试具有同样的地位的,是根据笔试和面试成绩综合录取,也就是说,笔试不仅仅要通过,还要考的好,因为后面录用也会看自己的笔试成绩滴!也就是说,大厂的笔试影响的是是否进面试,而银行的笔试不仅影响是否进面试,也影响是否录用。4.1 银行笔试的考察内容与题型这里,经过小黛亲身实践各大政策行、四大行的笔试,可以把银行笔试的内容概括为EPI、英语、综合知识、金融知识、银行知识、计算机知识这六部分。接下来展开介绍~1.EPI所谓EPI,是Employability Profile Inventory的简称,也就是通用就业素质测评,在银行考试里,主要考察的题型有言语理解、逻辑推理、数字运算、思维策略、资料分析。言语理解:考察候选人的语言能力。常见的题型,比如给一段话,让同学们给出这段话的核心思想;或者给出一些空,让同学们填入适当的词语;或者改病句;或者给出一些句子,按照逻辑去排序等等,用语言说可能有一些空白,这里也会贴一点案例,一道判断是否有语病的题目:一道排序题:逻辑推理:主要考察候选人的逻辑思维能力。常见的题型,如图形推导、类比、找规律等。如:数字运算:主要考察候选人对数字的敏感度和理解。会考察一些算数运算、计算路程、计算利润等问题。比如:思维策略:主要考察候选人的智力和思维跳跃能力。会有些偏智力的题,或者一些数列题目。如:资料分析:主要考察候选人对给出资料,包括文本和图片的处理能力。会给出一个表格或者一段文字,然后给出几个选择题进行考察。比如:因为要保证gzh fen si的利益,因此图就不给出了,想看全文的可以移步评论区,免费哈,只是平台不同2.英语英语在银行笔试中几乎是必考的,小黛考过的题型包括选词填空、完形填空和阅读。大家不用过于担心英语,其实和我们高考、四六级考察的方式是差不多的,大家平时多刷刷四六级的题,顺便就可以把英语这一块练到了~3.综合知识这里的综合知识主要指法律、管理、政治、时事等部分。比如下面这道法律方面的题:4.金融知识银行是金融类企业,所以肯定会考察金融相关的知识的,而且是考察的重点哦。比如:5.银行知识这里的银行知识,特指应聘的银行的知识,比如:中国农业发展银行的使命是什么,中国银行的创立时间等等。6.计算机知识这部分仅仅报考技术类和科技类相关岗位的同学会被考察到。主要考察的题型是单选、多选和算法题。算法题有些银行是没有的。考察的知识点,就和408、计算机等级考试这些是差不多的。包括数据结构、算法、计算机网络、计算机组成原理、操作系统、数据库、语言知识等等内容。这部分和互联网大厂的技术笔试是比较类似的,所以大家也很容易练到!除了上面列出的六点之外,不同银行考察内容也有所不同,像国家开发银行会考察申论。也有的银行会把我们第三部分介绍到的性格测试杂糅到笔试中。要具体情况具体分析。4.2 不同银行笔试的侧重点上面介绍了银行笔试的考察内容,还有考察的题型。这里补充一下,其实大家看完之后,其实还是具体的去找一份笔试题来看,能更好的了解考察的具体内容,做到心中有数,知道自己大概的水平,也能知道自己要学些什么知识。而每个银行的笔试侧重点不同,这里以六大行为例,简单介绍一下其笔试的特点。1)中国银行:海外业务偏多。在各大行中题量最多。英语题量非常大,单选接近30题,阅读理解5-6个。行测的理科题目数量大于文科题目数量,还特别注重考察思维策略题。除了考察经济金融方面的专业知识,还会考察部分统计学知识。中行的笔试题目,一共173道题,这些题目要在130分钟内做完,据去年中行的秋招数据,保证正确率的情况下,答题速率要在45秒/题,这样才有希望做完中行的笔试。2)农业银行:业务范围覆盖较广。笔试内容比较杂。英语试题占比大,专业题目占比小,会考察一些常识问题。综合岗考查行政职业能力测试、公共基础知识、农行特色常识、经济学、会计、金融学、计算机、英语等内容。信息科技岗考查行政职业能力测试和计算机专业知识。农行的笔试题目,一般在175道题,这些题目要在135分钟内完成,做题速度要在46秒/题。3)工商银行:号称宇宙行。考题会比较新颖,创新题型比较多,整体难度不大。注意,常识占比大,经济题涉及计算,金融题以案例形式进行考察。根据去年笔试答题数据统计,工行的笔试题量是150道,考试时长150分钟左右,平均做一道题要用1分钟。4)建设银行:六大行难度最大,竞争最激烈的银行。英语占比相对小,经济、金融、会计、法律的题量占比较多。建设银行的笔试考试,一般是180分钟,做完160道题,在保证正确率的情况下,做题的速度要达到67.5秒/题,时间相比其他银行要宽裕一些。5)邮政储蓄银行:综合知识考察覆盖面比较广,甚至涉及邮储银行的知识,涉及科目多。邮政储蓄银行考试题量不稳定,近三年春招考试题量和时间在缩减,由225道题到120道题,再到100道题。各分行分开考试,每个分行考试时长不同,一般在90-120分钟。6)交通银行:各科考查题量较均匀,难度系数低。行测题量在40-50道左右,占比较大。行测题目中,更加重视数量关系的考查,基本题量可以占到行测总量的50%。英语题量也比较小,难度不大,主要为细节题。交行的笔试题量一般在100道,要求在90分钟内做完。值得注意的是,去年的交通银行秋招,是没有考察笔试的,跳过了这一环节。4.3 如何准备银行笔试那么我们该怎么准备笔试呢?我觉得就像高考、考研一样,要想考的好,肯定是要多刷题的,刷题是最最最核心的。下面针对上文提到的EPI、英语、综合知识、金融知识、银行知识、计算机知识这六部分,分别做相关的介绍~因为要保证gzh fen si的利益,因此如何准备就不给出了,想看全文的可以移步评论区,免费哈,只是平台不同,总得给一点优待hh1)EPI2)英语3)综合知识和金融知识4)银行知识5)计算机知识4.4 笔试的注意事项下面给出几条注意事项~至此,关于笔试的题型,如何准备,注意事项,先介绍到这里~小结因为内容实在是太多了,所以打算分开发,大家也可以有针对性的观看,比如想看如何准备笔试,就不用整个文章都打开,然后翻半天,才能找到笔试准备方法,也方便了大家。因此考虑拆开发,后面大家要整个文章,也会发给大家的,完全不用担心~大家觉得有帮助的,可以支持一下小黛,介绍给身边的人,自己的学弟学妹,目前打算做的条线是打造国企央企应聘全流程攻略,从简历如何编写、国企行业解密到如何投递简历,怎么准备笔试面试,再到OFFER如何选择的全流程手把手教学~这里再次给出目录,到底,第四章,笔试已经展示给大家了,明天会更新面试如何准备~
点赞 63
评论 7
全部评论
推荐
最新
楼层
暂无评论,快来抢首评~
相关推荐
07-21 20:09
上海交通大学 产品经理
不偷产出,实习什么?
去互联网公司实习,一定要挑上司,很多互联网公司的文化是野蛮生长,员工平时自己也很苦,没有精力带新人。招人容易却没有精力带新人,实习生往往会被放养——「事情交给你,你要有思考,不要来问我,我会做要你干嘛」。另一方面,学生们还处于「老师您多指点,我是来向您学习」的身份,所以在不少文化强硬的互联网公司,很多学生无法适应,反而会产生对职场的恐惧,对公司的反感。
实习如何「偷」产出?
点赞
评论
收藏
分享
07-21 17:56
门头沟学院 运营
经历过三段大厂实习后,我发现……
流动性超乎你的想象(我在的几个月,就能经历多个正职离职,有的主动提离职了、有的业务直接砍了……钱比命重要(有些年纪偏大了的同事,生病了也不敢请假怕被优化,整个人都没有光亮了。周末on call 是常态,加班到凌晨也是!!!)汇报比多做更能晋升,会说也是一种能力。说实话,一个项目是一个团队的成果,谁做多做少都很难量化,可能ta只是稍微润色一下就能写成都是ta的结果)不要想着和同事交朋友(尤其是吐槽的话,千万别说,你们是竞争关系,ta随手截图交给mt,你就完了。你们只是上班饭搭子,下班根本不会有任何联系。)看到很多黑色真相,但还是难以对大厂祛魅(福利待遇真的好)秋招还是会拼死卷进去,可能我就是有点...
实习生的蛐蛐区
点赞
评论
收藏
分享
06-12 16:52
滇西科技应用技术大学 招聘专员
求大佬帮帮忙
25届应届毕业生,求offer
下北澤大天使:
你是我见过最美的牛客女孩😍
点赞
评论
收藏
分享
06-26 12:19
门头沟学院 Java
27届学院本爆投简历
🐮友们这个月投了一段时间的简历了,看看这个比例正常吗,目前月过四个面试,一个oc,但是没工资不想去。大佬们顺便帮我看看简历有不有需要修改的地方,
三石大数据:
项目职责可以拆分成项目流程和核心亮点两部分去写
点赞
评论
收藏
分享
07-19 12:40
汤臣倍健_人力_HR
汤臣倍健春招
哥几个过完年又来上班了!!,第一周完全没啥工作效率,做点简单的事情内推一下同学们春招基本没啥人投,毕竟当初这个点大家都已经确定完在写论文了,确实是个捡漏的好机会,春招岗位满了会下线,所以尽快投吧来给大家提内推小建议啦,简历是别人认识你的初步印象,如何让面试官/HR通过简历看到你的优秀,看到你的特点,十分重要,决定着你是否会经常被捞; 简历是在有限篇幅(一般一页,经历多可到两页)的情况下介绍自己,因此需要简历需要有重点,有特点、有主次; 面试流程(共三面):(1)一面:hr面(线上视频面试),自我介绍+个人基本信息(籍贯、目前所在地等)+三个词形容自己(个人特质)+简单了解之前的项目经历和实习经...
点赞
评论
收藏
分享
评论
点赞成功,聊一聊 >
点赞
收藏
分享
评论
提到的真题
返回内容
全站热榜
更多
1
...
实习包装不是吹牛皮,要怎么包装看这里
4.7W
2
...
百度提前批一面 7.24
6949
3
...
字节复活赛
6514
4
...
百度一二面凉经
5428
5
...
入我滴滴!早十晚六 !
3319
6
...
百度一面面经7.14
2927
7
...
再再再再强调一遍!秋招不要装逼
2655
8
...
滴滴提前批面经
2655
9
...
百度提前批一面:面试官居然让我手撕两数之和???最奇幻的一轮面试,结束还说.......
2261
10
...
百度二面面筋
2180
创作者周榜
更多
正在热议
更多
#
哪些公司开提前批了?
#
24445次浏览
255人参与
#
你今年的平均薪资是多少?
#
133868次浏览
685人参与
#
风评不好的公司,你会去吗?
#
57633次浏览
418人参与
#
实习如何「偷」产出?
#
48514次浏览
1268人参与
#
正在春招的你,也参与了去年秋招吗?
#
312622次浏览
2528人参与
#
除了主业以外,你还有哪些其他收入?
#
11371次浏览
196人参与
#
互联网公司评价
#
401095次浏览
3836人参与
#
你最满意的offer薪资是哪家公司?
#
32971次浏览
176人参与
#
节后第一天上班,我的精神状态
#
13378次浏览
117人参与
#
不卡学历的大厂有哪些?
#
27160次浏览
217人参与
#
校招阶段,学历VS技术哪个更重要?
#
16645次浏览
182人参与
#
职场新人体验
#
23868次浏览
231人参与
#
签约/解约注意事项
#
696826次浏览
4068人参与
#
应届生初入职场,求建议
#
229664次浏览
2642人参与
#
你投递的公司有几家约面了?
#
108770次浏览
778人参与
#
腾讯音乐求职进展汇总
#
97989次浏览
570人参与
#
校园里的破防时刻
#
10613次浏览
122人参与
#
硬件人求职现状
#
434439次浏览
4539人参与
#
正在实习的碎碎念
#
1454214次浏览
13469人参与
#
宁德时代求职进展汇总
#
122693次浏览
650人参与
牛客网
牛客网在线编程
牛客网题解
牛客企业服务