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最近年底，各个大厂基本都在忙着年度述职，这里可以和大家科普一下，所谓的年度述职就是在老板面前汇报你这一年的工作，你这一年都干了 什么 ，当初给你制定的目标（OKR） 有没有完成呀等等。一般就是写个文档或者ppt然后组内轮流汇报，也就相当于期末考试了，最后的成绩是关联你的年终奖的。所以那些15薪18薪的，多出来的几个月工资你能不能拿的满是要看你今年的表现的，表现的好可能拿满或者拿到120%，表现得不好可能就拿到80%或者50%，再或者没有年终奖得也不是没有可能。一直都在比然后从上面的述职就想到了从小到大我们一直在被要求超过别人，从上学的考试成绩，到上班拿多少得薪资，再到结婚找了个多好得对象，再往...

在节子实习蛮久，等来了tme的offer体验还行习惯了这里的氛围，也快要转正答辩了，不知道是接offer还是留在节不敢allin转正 感觉会有饼的成分，很大概率会去tme

自我介绍拷打实习bug，事故处理商业化测试 vs. 其他模块的核心差异技术栈与工具使用假设游戏中弹出一个广告，你会怎么测？关注点是什么？白盒测试深拷贝 vs 浅拷贝装饰器理解Linux 命令跨领域转型方法论手撕：贪心算法盛宴：最长递增子序列加油站完成任务最少轮数反问

rt，人生第一次实习，感觉自己是个大水货，配环境就花了一天，这个大项目，更是不知道该怎么捋，该怎么办该怎么办，怕被开了