华为HR来了场加面是何意味

320线下面了一场没有说很好，主要是python那些还有游戏场景测试没有答的很好，以为挂了，没想到323说给我加一轮线上面，总结一下经验其实主要针对实习和项目来说还是重点介绍了ai相关的业务，感觉已经说了无数遍了。主要就是ai生成测试用例，生成自动化测试代码，怎么做的，怎么进行模型调优，怎么训练模型这些。然后后面就是针对游戏场景的测试，针对角色，武器，有哪些测试点还有什么月卡测试，主要还是测试用例的设计。还有就是对链表这个数据结构。反问你们游戏到底怎么进行测试用例设计业务相关，好多管线

以前准备后端面试的时候，主播最大的痛苦不是资料太少，而是资料太多。我当时最大的困惑是根本不知道这些资料该按什么顺序学、学到什么程度、哪些才是真正面试一定会问的。因为这个问题，我白白浪费了很多时间。举个最直接的例子：我曾经把某林 Coding 上的计算机网络从头到尾看了两遍，甚至还整理过一张很大的思维导图。那时候我以为，既然要面试，就应该尽可能学全、学深。 但后来真的开始面试、经历完秋招，再回头复盘我参加过的 40 多场面试后，我才慢慢发现：计算机网络真正高频、真正决定你能不能开口答出来的，其实就那么一小部分。再往后看，Java 基础、JVM、JUC、MySQL、Redis、操作系统这些后端常见...

为什么想来我们公司？为什么从上家离职？职业规划是什么？家是哪的？打算在这长期发展吗？有没有对象？对象在哪工作？有没有考公 / 考研计划？能接受加班 / 出差 / 倒班吗？你的期望薪资是多少？目前有没有其他 offer？能接受调剂薪资 / 部门吗？工作重复枯燥怎么办？加班多能接受吗？和同事 /leader 意见不合怎么办？问题看似都能答，但是很多坑点，一定要多积累，多用牛客看看面经，提升自己的排坑能力。

3.29 一面4.1 二面 （面试第一次遇到hard，还好做出来了）4.2 三面4.3 HR 面后面过了清明节offer