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活泼的无尾熊顶呱呱
2021-12-27 22:01
测试工程师
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2021-12-27
在牛客打卡22天,今天学习:刷题 30 道
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下午吃泡馍
04-24 15:38
科锐国际_HR
关于OD你需要知道的(转载,欢迎交流)
华为OD说说我的了解,欢迎大家讨论(大家可以讲你真实知道的事情,不要用一些听说、猜测的事情来质疑 ),欢迎大家提问,也欢迎大家投递。华为员工,每年增加15000人左右,补充途径只有3种:1、校招8000人,难度中,22届毕业生特别多,其他大厂招的少,难度大了许多;2、OD转华为6000人,难度低,社招,工作内容、强度与华为员工一样,薪资待遇也基本一致;3、17级以上社招,难度高,简历筛选要求高,面试难度大,有大厂经历的可以走这条路,薪资待遇还是可以匹配的。华为OD是什么:OD。全称(Outsourcing Dispacth)模式,目前华为和德科联合招聘的简称。目前华为社招大多数是OD招聘,17...
投递网易有道等公司10个岗位 >
软件开发薪资爆料
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乱写代码的大迫杰
04-17 18:06
字节跳动_TikTok
今日份乐子
#如何判断面试是在刷KPI还是真招人?# 😂😂😂😂我宣布,不开摄像头的面试99%都是kpi特别是问问题上下没有逻辑性的,东一个西一个的
如何判断面试是在刷KPI还是真招人?
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我想睡了
03-29 22:33
已编辑
浙江科技学院 计算机类
Java现状
付费看了下岗位竞争,被吓到了,100-499的公司,我这双非二本能活不。更新:2024.3.20 竞争人数涨到了3000+2024.3.29 竞争人数涨到了3800+
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求你们别卷啊
04-24 17:13
测试工程师
中科创达,好好好
在创达,班是要强制加的,加班费是没有的,年终奖也是没有的,薪资是只降不升的,辞退是只协商的,实习是转不了正的😅
投递中科创达等公司8个岗位 >
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