公开简历核心细节，连HR朋友都认可的专业方法！核心原则：用简历证明你值得高薪！ 1️⃣ 排版是门面：专业感=舒适感！ 严格对齐！ 开头对齐，留白适中（不空不挤），体现严谨与尊重。 格式统一！ 句号使用等细节务必一致，暴露专业态度。 2️⃣ 工作经历：量化！量化！量化！ 拒绝空话！ 将“负责XX”转化为：“为提升XX指标，主导/参与XX行动，实现XX%增长/节省XX成本/完成XX项目”。用数据说话！ 合理突出亮点与贡献，但绝不造假！## 3️⃣ 教育经历：应届/初阶放C位！ 名校/对口专业是HR快速筛选依据。高薪岗重视基本面，优先展示。 4️⃣ 引导提问：加粗核心，掌控面试！ 对最有利、最有把握...

一个小公司hr，在上海就给10k+，说话语气这么冲？是不会好好说话吗？现在太卷了，让这种🤡hr都能挑三拣四。

😭😭没什么回应

背景：211本，科班，无任何实习经历。1月末 过年，家里的长辈突然劝我不要考研，能就业就直接就业，先把坑占住我（幻想着读研去找算法岗，一脸懵逼）：…???---又爽玩了半个月，玩到了开学---看一眼牛客：“算法岗竞争太激烈，读研到头来可能还是卷不过然后干开发”                     “读研后悔三年”              “本科能找到这工作可以了，别读研了，可能读研三年后的形势还不如你三年前本科呢。” Q：“（某高学历选手提问）0基础0实习0项目，想冲大厂，有机会吗？” A:“梦里什么都有。” “读研吧。” “来不及 了。”（心已经凉了半截） “这个时候再跟着Java学习...