一、单片机工程师单片机工程师负责设计、开发与维护基于单片机的电子系统，需具备扎实的电子技术基础及编程技能。他们负责设计、开发和维护基于单片机的电子系统，确保系统的稳定性、可靠性和性能。单片机工程师需要具备扎实的电子技术基础，熟悉各种单片机型号及其应用，同时还需要掌握相关的编程和调试技能。薪资待遇方面， 单片机工程师的薪资水平因地区和公司而异。一般来说，大型科技公司或知名高校提供的薪资水平相对较高。此外，随着经验的积累和技能的提升，单片机工程师的薪资也有望逐步增长。发展前景方面， 单片机工程师在嵌入式开发领域具有广阔的发展空间。随着物联网、智能制造等新兴领域的快速发展，单片机工程师的需求量也在不...

各位大佬帮我看看简历呗😊，现在真纯混子了，写的都是一些校内课程项目，打算根据这些恶补知识，不知道这样到校招够不够找到一些工作😂

事情是这样 他是双非一本大二下马上大三的学生，和我聊天过程中发现他所有课都是速成完全没学啥，只有一个java蓝桥杯b组省二。然后他认为美团快手这样的只是中厂。还觉得刚刚出来年薪20w到30w是一件很轻松的事，各位你们身边有这种啥也不知道还对未来满满自信的人吗？问他项目有什么 他搞个学生管理系统

作为一个中大厂实习/校招都参与的面试官，最近看到了很多同学的简历上有多段实习，最多的有6段（真佩服你们的精力旺盛😂）确实被吓到了！想和大家聊聊我们在招人的时候，真的希望经历越多越好吗？答案是：打咩🙅，2-3段足矣。现在招人确实不像原来，即便没有相关经历，也有offer的可能。但是现在公司用人标准是综合考虑的，主要在岗位匹配度、稳定性以及和现在团队的适配度。匹配度：就是你有没有硬实力，岗位和你的经历匹配度达到多少，如果你6个实习来自各种方向，那面试官会觉得没有想清楚要做什么。稳定性：我们更喜欢在一家公司呆的久的同学，说明你性格相对稳定，抗压能力强且你对公司业务了解更深。适配度：软实力，这个有...