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牛客952151193号
03-19 10:05
运营
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请大家给点意见!听劝!
24三无大学生简历,请各位大佬帮帮忙🥺
想做市场or运营
#最后再改一次简历#
#简历被挂麻了,求建议#
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04-28 14:15
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郑州作业帮是真的拉跨
老实说,郑州作业帮是我面试这么多家教培机构里最拉胯的一家。首先宣讲与正式面试讲的完全不相符合,然后正式面试的时候面试官一点都不尊重人,全程对着电脑无脑提问,很无语。巴拉了很多,但面试官意思很明确,那就是你要能抗压,还要能干销售业绩,还要能接受加班,不能进来拖队伍后腿。建议大家别去。
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飞鸟与诗人
04-21 15:21
门头沟学院 计算机类
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Ethereal
05-07 11:05
机械设计/制造
金佰利公司怎么样?对于应届生来说值不值得去?
作为世界五百强企业,毕业能进去也能有个高起点,而且金佰利提供完善的培训制度,尤其是对销售、电商、供应链等关键岗位的培养体系,在里面工作还是有机会学到不少东西的。然而母婴行业市场不断下滑,导致公司内部压力大,工资待遇一般,特别是对于工程师培训生来说,薪资并不算高。在工作强度方面,各个部门都面临着不小的压力,尤其是销售和HR部门,经常需要通宵达旦。另外,工程师岗位的工作强度也较大,需要维护24小时运转的产线,长期在噪音粉尘环境下工作,对健康有一定影响。总的来说,金佰利作为一家外企,虽然有着一定的优势,但也存在一些问题。如果对销售、电商、供应链等方向感兴趣,可以考虑金佰利作为一个起点,但在选择金佰利...
投递金佰利等公司9个岗位 >
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给我个offer直接签了
04-30 14:17
华南理工大学 电子信息类
关于销售岗面试机会的经验分享
第一,简历里虽然没有销售经验,但是需要体现出跟销售相关的工作素养、人脉资源和项目经验等。比如良好的沟通协调能力,开朗乐观的性格,自驱力强,名校背景,优秀的学习能力,家族中或以往工作中积累的人脉资源,工作中参与过的项目经验等,要让HR从简历中看到你具备做销售的潜质。其次,在和HR交流的过程中,你要体现处你的语言表达能力强和开朗积极的性格。 第二,重视简历撰写,简历是你给HR的第一印象。简历要重点突出,使用职业化语言,HR初筛浏览每份简历的时间大概在30秒,简历本身就能体现出应聘者的基本素养和职业水平,逻辑清晰,亮点突出,具备一定岗位关键词,会更容易吸引HR的注意,在众多简历脱颖而出。要多些一些在校经验经历,多点和销售相关的校园活动或者实习,最好有相关的数字数目体现。 第三,在简历中增加一些成功项目经验,可以更立体地展现个人能力。有些岗位技能是相通的,比如沟通协调、组织管理、团队合作、分析问题解决问题的能力等,这些也是销售岗需要的,但只罗列技能会显得较为空泛,增加一些项目案例,就能体现出个人的独有经历,让你的职业形象更落地。 第四,熟练掌握应聘公司的背景和地位,知道公司的价值观是什么,对面试官的问题对答如流,体验你的思维活跃和沟通能力,让面试官觉得你很不错。 提醒想跨行的同学,销售有光环的一面、也有压力的一面,一定要提前做好长期规划,坚持在一个行业深耕几年才能看到成效,销售是一切岗位的尽头,希望这篇文章对你有帮助。#市场营销面经##销售经验##销售##市场营销人求职交流聚集地##市场##秋招#
市场营销面经
市场营销人求职交流聚集地
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zjmjeo在线求职指导
05-07 08:35
育碧_游戏策划_关卡设计师
求职辅导,三无简历投财务金融岗
辅导过程略,总结我的一些建议: 1. 获取资格认证:如初级会计师(CPA初级)、会计从业资格证等,这是进入财务领域的敲门砖;更高级的如CFA、ACCA等,增加竞争力。 2. 掌握财务软件操作,比如Excel、ERP系统以及相关的财务数据分析工具。 3. 补充财务理论知识,了解最新的财务法规和行业动态(可以去B站白P,或上专业培训课) 4. 相关实习:尽早寻找实习机会,即使是在小型企业和非盈利组织,也可以获取初步的工作经验,锻炼实际操作能力。 5.构建人脉网络:1. 加入行业相关的协会、社团,参加各类论坛、讲座,积极拓展行业人脉;2.向老师、校友、行业内的前辈请教求职经验和指导,寻求内推机会。 ...
投递哔哩哔哩等公司7个岗位 >
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