市场管培生面经，摘自优秀牛友第一轮 3个人一组 面试官问问题挨个回答1.自我介绍2.简历深挖，对市场策略的内容问的非常细，问了很多候选人是如何理解xx市场的问题3.如果让你在闲鱼卖汤臣的产品，怎么写文案4.最近印象比较深的消费品5.对汤臣倍健的品牌印象Kaer的回答建议：✅国民di 1 保健品品牌核心岗位，高端面试局。✅第二题非常考验候选人的营销功底和火候。对xx市场的理解除了源于日常积累，还需要临场的分析和判断，依据熟练的用户洞察方法论、对市场策略的深度思考，需要大量实践积累。✅3 4 题非常贴近市场，不能说我印象深的消费品是xxx饮料，因为口味很特别、包装很好看就没了，这种回答绝对过不了。...

8月到现在，面了大概有8家左右，包含Boos上的。本来收到oc，但是因为学历问题，学历专升本的，被拒了。现在又自我怀疑是否是简历也不太对，求各位大佬锐评下。

昨天看录用评估✅今天咋是“综合录用评估中”

背景24年毕业，毕业后考研一年。双非科班毕业，大学期间在学校的实验室负责实验室项目的前端部分的开发和维护，技术栈是Vue + TypeScript，决定开始找前端方向的工作。首先是花了半个月练习算法、准备项目和八股。然后开始投简历，既有在BOSS和智联等招聘网站投，也有在各公司官网投递简历，陆续收到面试通知。通过分享了解到栗栗姐，多方了解后感觉很专业，于是就主动联系了栗栗姐。其实BOSS上有很多od HR主动联系的，但是担心不专业。早上10点栗栗姐直接打电话，与我沟通了半个小时，详细讲解od的内容。之后就开始走流程了。面试流程：机考(150分钟)--->综测--->HR面试(25分...