荣耀9/30通软笔试

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第一题第二题两题都基本送分第三题繁琐一点要处理字符串、输出要画表格式，主要是考输入输出的处理，挺麻烦的但不是算法上的难

有一半时间是真加班，另一半是等晚上九点半打车报销哈哈哈哈我是真的佩服能同时兼顾字节这种高强度实习➕秋招准备，还是挺累的……从操作层面来说可行，但确实会牺牲掉很多个人时间，像我来字节之后，每周的运动频率从5天变到1~3天，而且午觉的习惯也没了不过用我美丽的mentor姐姐说：年轻人不用睡午觉我跟其他实习生朋友聊，虽然字节实习强度高，但看在还不错的免费三餐上，其实呆到毕业也还行？而且还有很多羊毛薅，真是纯牛马的最佳牛马槽

听朋友和看网友的说法是，得物给钱确实挺大方，但是强度也是真的大。1. 工作强度据说10点下班算早的，有的时候周六也要加班？我每次得物的面试好像都只能约在周六，说明他们默认是周六上班的？2. 福利待遇得物算是个中厂，但是给的薪资确实是大厂梯队的，看网上说得是：校招薪酬：算法岗月薪2.8万-4万，加上年终奖和签字费，首年收入能到50万-70万；后端开发2.4万-2.6万/月，首年总包在43万-47万；数据分析师月薪2.8万，年收入46万左右；3. 工作环境除了加班特别严重。裁员也比较频繁，有 “季度裁员” 说法，标准不透明，高薪或年纪大的容易被优化，大家都觉得不稳定。绩效考核压力大，一年好几次考核，评级和奖金强挂钩，还有淘汰机制，拿低绩效难翻身。福利也有落差，房补、餐补这些不是人人能享，门槛高，奖金和调薪还可能缩水。有的领导爱 push 甚至 PUA，跨部门协作常扯皮，业务线调整快，岗位也不稳定。