海康威视测试工程师实习怎么样

6.23号入职到今天刚好半个月，也算一个小节点，总结我都学到了什么吧面试的时候面试官说实习内容就是70%的功能测试，20%接口和自动化，10%自主学习。实习到目前为止，确实和面试官说的一模一样。我的面试官就是我的mentor哈哈，很感谢她收了我，面试的时候她点评我基础不够扎实，我以为绝对没希望的。mentor人很好，很温柔，工作上愿意事无巨细教我，甚至生活上也很照顾我。这半个月主要是在熟悉mentor手上的两个项目，然后熟悉的间隙让我写新增需求和回归测试的测试用例，写了150条➕吧，然后自己测自己写的用例，发现了应该有10个bug。参与了一场用例评审，下周的用例评审会我要亲自讲自己写的测试用例。熟悉各种测试工具，git都给我一天半捣鼓嘿嘿。帮mentor写了一小个jmeter压测脚本，和apipost的接口测试脚本。还布置给我一个写ui自动化测试代码的任务，现在进度20%左右。上班时间是9:00-12:00 14:00-18:00，但是基本每天都要加班半个小时到一个小时，没错，实习生也要加班。下班后我也会自己复盘➕学习一个小时到两个小时，虽然累，收获还是挺大的！这半个月也是从激情满满直接变成班气十足，上班真的会吸光人的精气😢😢

好想哭都不知道找谁哭，我真的那么差劲吗。bg985本大二，同学有的去大厂实习了有的要留学回家了...我招聘软件加起来投了400多个要么说我没有实习经验，要么说我性格内敛不适合，我真的...但是暑假在南方有事又回不了家，好想哭...（已经哭了）

坐标深圳，26届，面的Java开发实习生，由于这次面试来的很突然加上我对面试准备的不深，八股什么的知识只是刚刚起步而已，加上问题大多问的其实不是和技术很相关，所以参考价值不是很大，还请见谅。1、简单的自我介绍（这里我就简述了下简历上的在校经历、专业技能、以及项目内容）2、一道场景题（记不清了，好像是什么给我一个模块让我去开发，如何去实现之类的）3、假设作为一个项目的管理人，如何协调不同开发组之间可能有的矛盾冲突（这里答得很笼统，基本上就是先安抚双方后分析矛盾问题，再进行沟通讨论合理技术方案）4、中途参加进入项目以后如何协调之前的开发情景与后续的开发方向之类的（回答的也算含糊不清，主要就是说要先对之前的项目进行了解与分析，明白它的功能与目的后，再和之前的开发团体进行交流沟通确定好下一部分开发目标，技术选型之类）5、还是场景题，记得是好像是数据库设计之类？ 大意大概是给一个开发目标，怎么去设计数据库表以及与现有的数据库进行调整（答得很含糊）6、问了项目相关的问题（这里问的是我项目里用OSS上传图片，简述下流程，我答得是之前接触的很少，所以根据网上的一些资料，进行的这些开发）7、问的是在校大学三年主要干了些什么（因为这里看我简历上没有什么竞赛经验，项目也比较基础），我答得就是主要就是在学习必修的专业课程以及把这些理论知识转化成实践去运用（感觉答得不行）8、问职业规划（答得也比较笼统，大意是先积累实习经验再转化到工作经验，最后再深入了解常用的技术与业务逻辑之类）9、反问（我问的有幸入职后相关于薪资待遇和住宿交通，这类问题说是后面HR来回复，然后就是问入职后负责哪些工作，回复说好像百分之70在管理，30在开发，可能这里就是问其他技术和八股比较少的原因）这里忘了问面试评价了。总结：这次面试是我个人的初次面试，由于面试来的意料之外加上准备不足，导致很狼狈，然后忘记开录音复盘记忆也很凌乱，总面试时长只有十多分钟，大概率是寄了。后续可能需要再对自己的项目进行一些技术栈的深挖，和对场景题的把握。

小小的老子在某互联网中厂做工前两天在即将下班之时我如同离弦之剑般打算从工位上发射出去，就在我站起来准备走的时候 mt突然叫住我 说有个活我直接拒绝 说明天上班再干 mt脸上出来一种微妙的表情此后两三天 mt都对我十分冷漠 但小小的老子绝不内耗打算干完这个月就离职就我一个小实习生的薪水我还要给你加班？？拒绝加班我完全问薪无愧