前有祁厅长哭坟,今有张导师哭玲

#牛友故事会#
前有祁厅长哭坟,今有我公司导师哭玲(我的+3领导)
故事均发生在百度,也就是传说中的黄埔军校
故事一:
事情是这样的:团队大家一起去河北那边团建,一起聚餐,本来一切都正常,大家该吃饭吃饭,该敬酒敬酒。
菜过五味酒过三巡,谁知道我亲爱的mentor出手了,各桌找同事们敬酒,喝酒,本来是是增进感情的很好时机,不知道mentor是真的喝多了,还是真的太累了,不知道喝了多久以后,开始拉着我+3的领导哭了起来,说:最近项目压力太大了,鸿蒙搞不定了,太累了,搞不定了啊,不行就把我裁掉吧(ps:我mentor目前是团队内技术最好的),实在无法他今天的行为理解为压力的释放,我们很多同事都以为是在作秀,看了人民民义之后,才思泉涌,举一反三之大作。
故事二:
作为mentor的徒弟,负责了一个最难的功能模块,虽然已经负责了半年时间,但是由于项目迭代块,有各种事情,负责的模块也有一些东西不理解,跑去问我亲爱的mentor,我以为mentor会告诉我,哪成想竟然对我一顿羞辱,对我说:你作为模块负责人这么久了,这都不会,不要总想着问别人,别人也很忙,这么久了你都掌握不了,干啥了,我觉得你的工作态度有问题,做啥事总想依赖别人,很多事情要自己看。不知道大家作何感受,当时我真的感觉受到了极大的侮辱,虽然负责这个模块,但是这个模块的需求一个没做过,都是解决bug的时候去看看,另外我是从手机厂商转的app很多东西要学,真的这个模块有很多东西掌握不了,也承认个人能力不足。但是mentor直接否定我半年的努力,还人身攻击我,我真的不理解,当时我就说对对对,我态度有问题,我就这样,你上我自尊了,我忍不了。你这么说我我就这样了。mentor看我生气了,又开始讨好我说:“哎呀男人之间的对话,别在意,我和你没有仇,正常交流而已,你可不要把今天的事告诉你后面的哥们”。不知道大家如何看待,是我玻璃心了吗?我觉得是受到了侮辱和pua。
希望大家在公司少遇到点奇葩,擅长pua的人
全部评论
忍耐王
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发布于 2025-08-15 16:30 广东
忍耐王
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发布于 2025-07-28 02:33 河南
忍耐王
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发布于 2025-07-18 18:24 北京
忍耐王
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发布于 2025-07-17 16:41 广东
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发布于 2025-07-17 11:34 广东
忍耐王
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发布于 2025-07-17 11:33 上海
你真的好能忍!
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发布于 2025-07-17 10:01 北京

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正能量的牛可乐:这么多大厂面试下来,不仅摸清了不同公司的面试风格,还能精准避雷业务不匹配的岗位,血赚
实习简历求拷打
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2本硕,在这一个下午真的绷不住了,浪费了太多时间,现在的技术栈还停在C语言和stm32上,找嵌入式的实习面试被拷打,找杭州的一个也找不到,真的心里难受,linux没学过,研二了开始慌了。
一条淡水魚:嵌入式这行的面试我认为实际项目比较重要,技术栈简单的提一嘴就行,面试官在乎的关键点在于你用了这些技术做了哪些工作解决了什么问题,而不是停留在离散的那些个技术栈上,那除了教课没有意义,好比你提到的c语言和32,你用32做过哪些具体的项目?接触过什么外设?使用过哪些公司的SDK?有没有实际产品落地?以及各种只有进入真正的生产环节当中才会积累到的经验......主动去和面试官讨论这些实际的问题,甚至还能就某个具体参数的合理性与他去简单探讨一下,只要技术栈对口,基本上就稳啦~(另外linux和RTOS是嵌入式的标配哦,选一个方向走下去吧)
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