求算法岗的补录
感谢大家的关心和帮助,最终是决定留在实习公司。
大佬们,还有哪些厂有算法hc吗
大佬们,还有哪些厂有算法hc吗
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招聘这种事最好还是多准备,并不是看着学术有成果就能match工作要求,刷题,刷各种提,多逛逛工业论坛stack overflow,多找点工业解决问题的思路,这个很关键
这个bg都找不到算法岗吗
我们组应该还有,可以投一下
校友牛的🐮
居然碰到同级校友了
机器人小厂,机械的同学可以看看,发展很快,薪资不错https://www.nowcoder.com/discuss/558276518741278720
看看凯子
简历小建议:论文是一作或二作嘛,是的话最好写清楚啊
360点击就送
目前就设计类的uu可以看看,其他岗位已经开奖了,(钱多多)https://www.nowcoder.com/discuss/550438070093430784
直接申博了啊 佬
牛逼
佬感觉可以把实习介绍的丰富一点?然后论文可以把作者顺序和主要贡献说明一下,加油加油还有春招
可以试试长亭科技,阿里云子公司,秋招到1月份
校友nb
简历很好。大厂今年估计没机会,中小厂可以试试
佬这个简历很优秀啊,怎么会没有
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03-19 01:17
大连东软信息学院 人工智能
机智的豹子有点心碎:UU我还在找工作还没找到,一直在搜简历怎么改,总结了这些:
1.SEO:简历根据每一个岗位定制化:使用这个岗位中所描述的工作的词,它要求什么技能就把自己的技能描述成什么样子,把SEO用在自己身上(把我的简历和个人特质,当成一个热门产品来做 “搜索引擎优化”),让HR能用最低的门槛看到我
2."顺序:把岗位要求的技能跟经历放在简历的最开头、最显眼的位置"
3.包装:简历是一个最终交付说明书,只要最终学习成长做得到就可以,在合适的范围内自我吹捧(我这个人怎么能够在HR的角度被迅速的看懂和看到,减轻HR的工作压力)
4.每点加小标题:用6~10字概括该段内容,便于面试官快速抓取信息。
5.避免空泛描述:拒绝“培养了组织能力”等泛泛而谈,替换为具体行动和成果。
6."使用“三段式结构”:每段经历按“为什么做-做了什么-结果如何”展开:
a) 为什么做:痛点或目标(例如“品牌声量不足”)
b) 做了什么:方法论(例如“趋势洞察+竞品对标+人群细分”)
c) 结果如何:量化成果或影响(例如“推动客户投放20万预算”)"
7.量化成果:用数字体现工作成效(如“整理500+份资料”“撰写2万字报告”)。
这些有的是我想去的岗的,如果对你有用的话按需修改就好~加油,早日上岸! 点赞 评论 收藏
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