MENTOR
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你是不是想说:mentor?

本着学习的目的,你是实习生你怕啥,能学到东西就问喽
他不耐烦是他的事。完成工作是你的事。可以中午一起吃饭的时候顺便问问,打断别人手头工作是会红温的
感觉得先学一下英语。 不过话说回来,我刚开始的时候也有很多“弱智”的问题不会,问师兄。 师兄有时候不耐烦,但我又能怎么办呢? 我就是不会呀。 简单归简单,再简单也得有人教。 很多东西网上看视频学你得弄几天甚至更长。 但人教,就几十分钟的事
我是先把大组里所有同期实习生问一遍,都不会再去问mentor或者其他前辈
实习生怕啥,不懂就问,问了就得了,不耐烦就不耐烦呗,又不是正式工
拿着一脚踢不倒的钱,还能啥都会么
哎我也是,mentor和leader平时人都挺好的,但问问题时能明显感觉到一种“这你都不会”的不耐烦,玉玉了
我要是啥都会我还来实习?
别吓我
业务逻辑上的不懂确实要问,做错了更麻烦,但是简单的问题可以自己先思考下,实在不行gptgoogle,问问题尽量细化,太宽泛的问题别人会觉得烦
同第一段实习,问题基本全问隔壁实习生的,不过需求很少问,基本都是百度搜一下
一毛一样,最近感觉都要emo了
c,你mis号什么
先到学城找文档看看 有了一定思路再问 可以多看看《如何提问》
线下问可能确实打扰到人了?要不试试线上问
在快手 感觉差不多😰
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