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new一个job
2024-10-09 09:19
电子科技大学 Web前端
发布于四川
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大三实习简历求拷打
下学期实习了,现在投了一些小厂,还没收到过面试,是简历的问题吗?求佬们指点😭😭
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Apries
西南石油大学 前端工程师
电科爷没事的,秋招学历是很大一个支撑
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发布于 2024-10-09 10:52
浙江
Jsweet
湖南文理学院 Web前端
技能占比太多。压成一页
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发布于 2024-10-13 14:47
北京
重生之全世界前端水平倒退十年
电子科技大学 前端工程师
你是什么时候开始投的哇,我全在简历筛
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发布于 2024-10-10 16:53
四川
默明奇妙
Pakistan Institute of Engineering and Applied Sciences 前端工程师
相关技能简单点吧,你这每一点都写的太详细了,总结一下就行
1
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发布于 2024-10-10 14:32
北京
offer哪里跑__
门头沟学院 前端工程师
9✌️也没面试吗,是不是投的太少了?
1
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发布于 2024-10-09 10:22
河南
写不来代码的小黑
电子科技大学 C++
不会是工软的吧
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发布于 2025-01-02 21:09
四川
暂无评论,快来抢首评~
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04-21 09:35
门头沟学院 Java
空洞废话不如量化数据
家人们谁懂啊!发现90%的人,根本不会在简历上体现AI能力。写的全是“熟练使用ChatGPT”“了解LangChain框架”“掌握RAG技术”这种废话,HR扫一眼就直接扔垃圾桶了,投100份简历99份石沉大海,真的一点都不冤。今天必须把这些简历上写AI能力的致命坑全扒出来,再告诉大家正确的写法,别再让你的AI能力,毁在一句废话上了。先盘点一下,简历上写AI能力,最常见的5个致命坑,90%的人全中坑1:只写“会用什么工具/框架”,不写任何落地场景这是最常见、最致命的坑,没有之一。很多人的简历上,关于AI能力的部分,全是这种内容:熟练使用LangChain、LlamaIndex、AutoGen框架...
简历上如何体现你的“AI...
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04-21 09:21
武汉大学 C++
有些公司不招人就别招聘了
职场从来都不存在什么公平,雇主通常都是优势方而雇员是弱势方(行业大神除外),再加上我们国家人口众多,所以很正常的,公司作为雇主在面试应聘者的时候都是趾高气昂、高高在上(面试过n家公司的在一旁泣血控诉)。人有三六九等,公司也有三六九等,而面试官也有,有不少渣渣公司在面试求职者的时候,往往瞅准了求职者急于找到工作的心理,用各种手段把求职者耍的团团转,最后求职者还得对他们说一句:谢谢!下面是几种求职者经常会遇到的坑:第一种:打着招人的幌子实际上是为了解决公司项目上遇到的技术难题在我们求职过程中,有的公司动机不纯,通过各种理由欺瞒,将求职者在面试时的经验成果据为己有。最常见的就是以笔试为名将项目里遇到...
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04-06 16:16
合肥工业大学 软件测试
uu们,现在春招没有offer正常吗
笔试也不会做,面试答不上来,呜呜呜
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03-11 18:26
凯里学院 前端工程师
能看看简历有啥问题嘛,一个找不到工作的女二本前端碎掉了
是因为学院二本的原因嘛,一个公司都不要,想去个大点的公司好困难,只能继续在小小小公司干着了
你感受到金三银四了嘛?
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04-24 08:50
门头沟学院 Java
大厂or小厂?没有绝对的去或不去
先给所有纠结的同学一个核心结论:没有绝对的去或不去,只看你的个人背景、求职阶段、可选的小厂质量,能不能匹配你的秋招目标。大厂实习是加分项,但有质量的小厂实习,永远比简历空白强;而无意义的小厂拧螺丝,不如在家沉下心补项目、冲秋招。结合我带了3届应届生校招的经验,以及今年暑期实习的招聘现状,今天给大家做一份完整的决策指南,从「什么情况该去小厂」「什么情况该死磕大厂」「接了保底offer后大厂发offer怎么选」「小厂怎么挑不踩坑」四个维度,全给大家讲透,应届生直接照着决策就行。一、先搞懂:小厂实习,到底能给你带来什么?又有哪些坑?在做决策之前,你必须先清醒地认识到小厂实习的优劣势,别盲目冲,也别全...
找不到大厂实习可以去小厂...
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