秋招第一个offer 附tl

10.16二面：1. rag的chunk和overlap怎么设置的2. embedding的原理，向量相似度概念3. rag评估指标，优化手段4. 好的提示词怎么设计5. transformer原理6. 如果要做微调，你会怎么做7. 线程池大小怎么设计8. 数据库隔离级别从RR改为RC可能会有什么问题，举个例子9. 数据库场景题，两个事务交互执行会出现什么问题（具体的执行语句忘了）10.23三面1. 有一些LLM支持超长上下文，怎么做到的？2. 生产者发送到Kafka中的数据有没有可能丢失？多副本机制怎么保证一致性？如果生产者给主节点发送消息后，还没同步到副本就宕机了，数据会丢失吗？3. MySQL中的数据存到Nebula中会有什么问题？4. 写个代码，创建一个线程池，然后在线程池里面打印随机数。许愿oc

10.23 一面10.24 二面二面后收到人才胜任力测评，这个意思是二面通过了吗10.24 已约三面----------------------------------------------------10 27 三面10 28 录用评估许愿OC

之前有天突然接到一个电话，说是招新媒体运营，对方简单介绍了一下说入职后要先培训一个月左右，发3-4k的补助，之后一年内每个月会从工资里扣2k作为培训费，问我能不能接受。我当时感觉有点不对劲，说要考虑一下，对方就直接让我加联系方式约面试。挂电话之后我再仔细一想，最近我就在软件上投过简历，查了一下，我根本都没投过他家岗位。这种公司也太恶心了，就抓准我们没经验需要实习积累经验的，稍微不谨慎就被坑了

没有发hr面，也没有入池，就停在这里这种情况是挂了吗？